PSICOLOGO/A, jornada completa, programa PRM Talagante, Reg. Metropolitana

Llamado a concurso para el cargo de Psicólogo/a jornada completa, para un Programa de Reparación en Maltrato y Abuso Sexual Infantil PRM Talagante ubicado en la comuna de TALAGANTE. Región de Metropolitana. Fundación Ciudad del Niño.

Cargos disponibles: 2
2.- DESCRIPCIÓN GENERAL.
Es el encargado de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinarios.
Además, debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada niño, niña, joven y sus familias, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su ingreso al programa.

3.- PERFIL PROFESIONAL.

Nivel educacional Título profesional de Psicólogo/a
Formación complementaria Deseables estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil.
Experiencia Deseable 3 años de experiencia en niñez y/o atención en área de salud mental
Idealmente experiencia en programas de la red SENAME y/o MEJOR NIÑEZ
Cualidades para el trabajo
· Competencias en elaboración de informes dirigidos al Tribunal de Familia y otros.
· Capacidad para trabajar en dupla, en equipo interdisciplinario y en red interinstitucional.
· Disposición a legitimar y reforzar los recursos en el trabajo con niños, niñas, familia, y trabajo en red.
· Debe poseer sensibilidad social y alta capacidad de relacionarse con niños, niñas y jóvenes altamente vulnerados en sus derechos.
· Capacidad de organización y planificación.
· Capacidad para comunicarse asertivamente y de manejo respetuoso en el trato con los demás.
· Disposición para trabajar en terreno en sectores rurales y vulnerabilidad social.
· Capacidad para trabajar bajo presión y manejo de situaciones de estrés.
· Capacidad de organización y orientación al logro de metas.
· Capacidad reflexiva y postura ética frente a la labor que se realiza.
· Orientación hacia la prestación de un servicio de calidad y mejora continua.



4.- ASPECTOS CONTRACTUALES.
Contrato inicial de plazo fijo de 3 meses, ampliación contrato según evaluación desempeño.
Remuneración bruta $ 1.312.546.

5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES.

Interesados(as) enviar Currículum Vitae actualizado hasta el 20 de noviembre de 2026

Esta oferta laboral se enmarca en la Ley de Inclusión Laboral N°21.015