Encargado/a Territorial Antofagasta

En Red Preventiva , iniciativa de Actitud Lab, diseñamos el Programa de Liderazgo Preventivo (PLP), que se implementará en la región de Antofagasta para promover el bienestar adolescente y prevenir el consumo de sustancias. El programa articula a los adultos responsables a través de gobernanza, diagnóstico, planes de acción y formación transversal, en tres niveles: territorial (instituciones y organizaciones del territorio), escolar (establecimientos educacionales participantes) y familiar (apoderados y delegados de las escuelas).

Buscamos un/a Encargado/a Territorial para implementar en terreno el PLP en Antofagasta, articulando a líderes territoriales, establecimientos educacionales y familias, para que cada eje diagnostique, construya e implemente planes de acción preventivos basados en datos, con la familia al centro. El cargo cuenta con el apoyo y el diseño de todas las instancias por parte del equipo central de Red Preventiva.

IDENTIFICACIÓN DEL CARGO
- Unidad: Red Preventiva · Programa de Liderazgo Preventivo
- Reporta a: Director
- Equipo a cargo: no tiene
- Lugar de trabajo: Antofagasta, con trabajo en terreno
- Período: ciclo anual de diciembre a noviembre, dentro de un compromiso de 5 años con los establecimientos
- Jornada completa
- Movilización propia (deseable)

FUNCIONES PRINCIPALES
1. Ejecutar en terreno el programa en sus tres ejes (territorial, escolar y familiar), según el calendario anual, para cumplir los hitos y entregables comprometidos.
2. Mapear y convocar a los actores locales y acompañar la constitución del Grupo de Líderes Territoriales y Escolares, incluida la firma del Acta, para instalar la gobernanza del territorio.
3. Coordinar las reuniones del Grupo de Líderes Territoriales y las mesas de seguimiento, para que el grupo diagnostique, decida y ejecute su Plan de Acción Territorial.
4. Coordinar con cada establecimiento la aplicación de encuestas a estudiantes y apoderados, incluidos los consentimientos informados, para asegurar la línea base.
5. Presentar los resultados del diagnóstico al Grupo de Líderes Territoriales y Escolares, a las comunidades educativas y a las familias, junto al Líder Territorial-Escolar.
6. Acompañar a cada establecimiento en la conformación de su gobernanza escolar y en la elaboración y seguimiento de su Plan de Acción Escolar.
7. Facilitar los encuentros con familias y el proceso de Acuerdos Parentales, para fortalecer el involucramiento parental en la prevención.
8. Organizar en terreno los hitos públicos y reportar avances con verificadores a Red Preventiva.

REQUISITOS EXCLUYENTES
- Título de Trabajador/a Social (preferentemente); también Psicólogo/a, Antropólogo/a u otra carrera de ciencias sociales.
- Residir en Antofagasta.
- Al menos 3 años de experiencia profesional.
- Experiencia en formación de personas: talleres, capacitaciones o procesos formativos con adultos.
- Conocimiento de la red institucional de la región de Antofagasta.

REQUISITOS DESEABLES
- Trabajo directo con familias: talleres, encuentros o programas de parentalidad.
- Trabajo con comunidades escolares (directivos, equipos técnicos, centros de padres).
- Al menos 1 año en cargos relacionados con prevención y 2 años en relacionamiento comunitario.
- Conocimiento en bienestar adolescente y prevención del consumo de alcohol y drogas.
- Movilización propia.

COMPETENCIAS
- Planificación y organización: ordena actividades, plazos y entregables según el calendario del programa y anticipa los hitos.
- Orientación al cumplimiento: cumple compromisos en los plazos acordados y deja registro verificable.
- Comunicación oral: presenta datos y resultados con claridad a autoridades, docentes y familias.
- Trabajo en equipo: colabora con el equipo central de Red Preventiva y con los líderes locales.
- Adaptabilidad: ajusta su trabajo a contextos diversos, incluida población migrante y pueblos originarios.
- Articulación territorial: convoca y sostiene la participación de instituciones y organizaciones locales.
- Facilitación de grupos: conduce talleres y mesas para que los participantes co-construyan sus propias acciones.
- Trabajo con familias: diseña y conduce encuentros con madres, padres y cuidadores, considerando su contexto.
- Seguimiento y reporte: monitorea los planes de acción y reporta avances con verificadores.

RELACIONES DEL CARGO
- Internas: Director (planificación, seguimiento y reporte) y equipo central de Red Preventiva (procesamiento de encuestas, redacción de planes, materiales y comunicaciones).
- Externas: Grupo de Líderes Territoriales (municipio, salud, educación, seguridad, deporte, cultura y sociedad civil); establecimientos educacionales (directivos, Líder Territorial-Escolar y gobernanza escolar); familias, apoderados y centros de padres; autoridades y prensa local.