Reponedor Partime (Concepción)

Buscamos personal para Reposición de Productos en Sala de Ventas, jornada Part Time.

Lugar de trabajo: Versluys, Calle San Martin N° 654, Concepción.

¡¡Si te interesa postular, debes hacerlo a través de Chiletrabajos. Una vez realizada tu postulación, recibirás un correo electrónico de Infoselección con las indicaciones para continuar el proceso a través de Talana.

MISION DEL CARGO
Su misión es asegurar el correcto abastecimiento, orden, limpieza y etiquetado de precios de los productos en las góndolas asignadas. Su objetivo principal es garantizar que el cliente encuentre los productos disponibles y en excelentes condiciones, facilitando la experiencia de compra.

1. FUNCIONES PRINCIPALES
a) Abastecer de productos las góndolas y estanterías de forma ordenada y limpia de tal manera que se vea una buena presentación de estos.
b) Solicitar a bodega con el documento que corresponda, los productos para abastecer sala de ventas, una vez recibido el producto realizar el doble control.
c) Manejar de manera correcta la rotación de los productos por fecha de vencimiento.
d) No debe haber ningún producto en las góndolas o estanterías que estén vencidos y a la venta del público, esto será una causal grave de termino de contrato.
e) Deberá informar con una antelación mínima de dos meses, el vencimiento de los productos en general; esto a su supervisor directo, en los casos de abarrotes, líquidos y confitería.
f) Mantener las góndolas limpias y con los precios de los productos que corresponda.
g) Gestión de la declaración de la merma y devoluciones a proveedores.
h) Toma de los inventarios cíclicos, organizados por grupo de productos en forma mensual.
i) Revisión y declaración de las diferencias de los inventarios cíclicos.
j) Realizar doble control a las mercaderías recibidas desde bodega como de proveedores directos.
k) Mantener documentación archivada del doble control a las mercaderías recibidas.

Jornada de 10 horas diarias los días: sábados, domingo y festivos
Renta mensual: $ 3.075 + 25% gratificación + Incentivo el segundo mes