Educador(a) Diferencial residencia de niñ@s y adolescentes

En Aldeas Infantiles SOS trabajamos para garantizar el derecho de niños, niñas y adolescentes a crecer en un entorno protector y con oportunidades reales de desarrollo.

Nos encontramos en búsqueda de un(a) Encargado(a) de Educación de formación Educador(a) diferencial, quien inicialmente liderará los procesos educativos del programa y, en el marco del proceso de fortalecimiento institucional, proyectará su rol hacia la Gestión de Soportes Intersectoriales y Comunitarios en nuestra residencia de niños, niñas y jóvenes en Padre las Casas.

Buscamos una persona con mirada estratégica, capacidad de articulación en red y fuerte compromiso con la protección de derechos.


¿Qué harás?

En una primera etapa:

- Coordinar y hacer seguimiento a los procesos educativos de los niños, niñas y adolescentes.

- Articular acciones con establecimientos educacionales.

- Monitorear trayectorias escolares y planes de apoyo.

Con proyección al rol de gestión:

- Desarrollar y fortalecer redes intersectoriales (educación, salud, protección social, comunidad).

- Gestionar soportes técnicos y comunitarios que favorezcan la restitución de derechos.

- Representar al programa en instancias de coordinación territorial.

- Levantar oportunidades y recursos para el fortalecimiento del trabajo con familias y NNAJ


¿Qué buscamos?

- Profesional de Educación diferencial.

- Experiencia mínima de 1 años en trabajo con niñez y adolescencia en situación de vulneración de derechos.

- Experiencia en articulación intersectorial y trabajo en red.

- Conocimiento del sistema de protección y enfoque de derechos.

- Capacidad de planificación, gestión y autonomía.

- Habilidades de comunicación asertiva y trabajo colaborativo.



Se valorará:

- Experiencia en coordinación de equipos o gestión de proyectos.

- Conocimiento del territorio y redes locales.



¿Qué ofrecemos?

- Renta bruta: $980.000.- mensuales.

- Jornada 40 horas semanales.

- Asignación de alimentación a través de pluxee.



Beneficios adicionales al pasar a contrato indefinido:

- Días administrativos en el año

- Seguro complementario de salud, dental, vida y catastrófico.

- Día de cumpleaños libre y medio día libre por cumpleaños de hijo(a).



¡Sé parte de algo grande! y contribuye al bienestar de la infancia.