Psicólogo para evaluaciones psicolaborales

Psicólogo/a para evaluaciones psicolaborales (colaboración a honorarios)

Buscamos psicólogo/a con motivación e interés para apoyar procesos de evaluación psicolaboral en procesos de contratación o movilidad interna.

Funciones

Aplicar, corregir e interpretar pruebas psicométricas y proyectivas en procesos de selección.
Realizar entrevistas por competencias a candidatos de nivel operativo y profesional.
Redactar informes psicolaborales claros, fundamentados y orientados a la decisión del cliente.

Requisitos
Título de psicólogo/a.
Mínimo 3 años de experiencia en evaluaciones psicolaborales.

Experiencia:
Manejo comprobable de pruebas psicológicas: proyectivas, DISC, tests de liderazgo y/o tests de inteligencia aplicarían, como otros que profundicen la mirada diagnóstica.
Redacción de informes rigurosa.
Compromiso con plazos de entrega y confidencialidad estricta.

Modalidad:
Remoto y/o presencial (flexible)

Ofrecemos
Colaboración independiente mediante boleta de honorarios, con pago por evaluación realizada.
Inducción en nuestra metodología y acompañamiento en los primeros procesos.
Posibilidad de incorporar a la persona a proyectos que puedan ser afines a su experiencia dentro del ámbito de consultoría.

El filtro y entrevistas se realizarán entre el 20 y 30 de Octubre de 2026 exclusivamente, pero postula si no alcanzas en ese periodo y realmente te interesa este ámbito profesional.