ENFERMERO VARON REQUISITO EXCLUYENTE VILLA ALEMANA O QUILPUE

Principales funciones y responsabilidades

Evaluar el estado de salud de los residentes y realizar seguimiento de sus condiciones clínicas.

Planificar, ejecutar y supervisar los cuidados de enfermería, de acuerdo con las necesidades individuales de cada residente.

Administrar medicamentos y realizar procedimientos de enfermería conforme a las indicaciones médicas y protocolos establecidos.

Supervisar y coordinar las funciones del personal TENS y cuidadores, cuando corresponda.

Controlar signos vitales, identificar cambios en el estado de salud y gestionar oportunamente las derivaciones a centros asistenciales.

Mantener actualizados los registros clínicos, fichas de salud y documentación de enfermería.

Coordinar controles médicos, tratamientos, exámenes y seguimiento de enfermedades crónicas.

Velar por el cumplimiento de las medidas de prevención de infecciones, higiene, seguridad y manejo de medicamentos.

Promover la prevención de caídas, lesiones por presión, deshidratación y otras complicaciones asociadas al envejecimiento.

Mantener una comunicación efectiva con familiares, representantes y equipo multidisciplinario, resguardando la confidencialidad de la información.

Participar en la elaboración, actualización y cumplimiento de protocolos de atención y procedimientos internos.

Brindar un trato digno, respetuoso y humanizado, respetando los derechos, preferencias y autonomía de las personas mayores.

Requisitos del cargo

Título profesional de Enfermero/a otorgado por una institución reconocida en Chile.

Inscripción vigente en el Registro Nacional de Prestadores Individuales de Salud de la Superintendencia de Salud.

Experiencia en atención de personas mayores, geriatría, gerontología o establecimientos de larga estadía, deseable.

Conocimientos en administración segura de medicamentos, manejo de enfermedades crónicas, prevención de caídas y cuidados integrales de personas mayores.

Manejo de registros clínicos y protocolos de atención.

Competencias requeridas

Vocación de servicio y orientación al cuidado de personas mayores.

Responsabilidad, compromiso y ética profesional.

Capacidad de organización, liderazgo y trabajo en equipo.

Comunicación efectiva y manejo de situaciones de emergencia.

Empatía, paciencia y buen trato.

Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones dentro de sus competencias profesionales.