Líder Técnico - Desarrollo Proyectos TI – Contrato Indefinido.

Importante Empresa de Servicios, busca incorporar a su equipo un/a Subgerente de Sistemas, quien tendrá como principal desafío liderar, planificar y evaluar el uso estratégico de las tecnologías de información, contribuyendo a la optimización de los procesos y servicios de la organización.

La persona seleccionada será responsable de dirigir y supervisar el área de Sistemas, asegurando la continuidad y adecuado funcionamiento de las soluciones tecnológicas, así como la disponibilidad de información confiable que facilite la toma de decisiones.

Principales responsabilidades
- Gestionar y supervisar el desarrollo, adquisición y mantenimiento de sistemas informáticos.
- Liderar y desarrollar al equipo de profesionales del área de TI.
- Gestionar proveedores y partners tecnológicos.
- Planificar y monitorear proyectos, metodologías y planes de trabajo del área.
- Proponer soluciones tecnológicas que permitan optimizar procesos y generar valor para la organización.
- Participar en la planificación presupuestaria y elaboración del programa anual del área.
- Liderar procesos de evaluación, innovación y adopción de nuevas tecnologías.
- Asesorar a la Alta Dirección en materias y soluciones tecnológicas.
- Definir políticas y procedimientos relacionados con tecnologías de información.
- Evaluar y proponer mejoras en infraestructura de hardware, software y servicios tecnológicos.
- Presentar resultados y avances del área a la dirección de la organización.

- Experiencia mínima de 5 años en roles relacionados con tecnología, liderando equipos y proyectos tecnológicos.
- Experiencia en gestión de proyectos y equipos de trabajo.
- Dominio del desarrollo de software, incluyendo planificación, implementación, pruebas, documentación, despliegue y mantenimiento.
- Conocimientos en nuevas tecnologías e infraestructura cloud.
- Conocimiento de gobernanza de IA, agentes de IA y su aplicación en procesos organizacionales y desarrollo de software.

Beneficios

Renta: Acorde al mercado + 1 Sueldo al año por Cumplimiento de Objetivos.