Asistente de Remuneraciones

Reconocida empresa chilena especializada en consultoría contable, tributaria y laboral, ubicada en Santiago Centro, con enfoque en entregar soluciones integrales y de alta calidad a una cartera diversa de clientes, con especial énfasis en la gestión de remuneraciones y recursos humanos, con un entorno es dinámico y exigente, ideal para profesionales proactivos que quieran desarrollarse en el rubro de servicios contables y de RRHH, busca un

ASISTENTE DE REMUNERACIONES JR

. El cargo reporta directamente al encargado del área de Remuneraciones o a la Gerencia General.

MISIÓN DEL CARGO:

El Asistente de Remuneraciones tendrá como principal desafío apoyar la gestión eficiente y precisa de todos los procesos asociados a remuneraciones y recursos humanos para clientes, asegurando el cumplimiento de normativas legales vigentes y plazos comprometidos. Entre los objetivos clave destacan el procesamiento oportuno de liquidaciones de sueldo, contratos, cotizaciones previsionales y documentación laboral, así como la atención ágil de consultas y la mejora continua de los procesos internos.

RESPONSABILIDADES:

* Emisión de contratos de trabajo según normativa laboral vigente.

* Cálculo y procesamiento de liquidaciones de sueldo.

* Determinación y registro de cotizaciones previsionales (AFP, salud, seguro de cesantía).

* Emisión de cartas de aviso de término de contrato y cálculo de finiquitos.

* Preparación y validación de archivos para pago de cotizaciones previsionales (Previred).

* ⏰ Revisión de asistencia y control de jornada laboral de trabajadores de empresas clientes.

* Cumplimiento estricto de plazos y vencimientos legales.

* Informe periódico de avance y cumplimiento de metas del área.

* Atención de consultas internas y externas relacionadas con remuneraciones y RRHH.

REQUISITOS CLAVE:

* Título técnico profesional superior en Administración de Recursos Humanos o carrera afín.

* Experiencia mínima de 2 años en cargos similares, idealmente en consultoras o servicios contables.

* Conocimientos prácticos en cálculo de liquidaciones de sueldo, finiquitos, cotizaciones previsionales (AFP, salud y seguro de cesantía).

* Experiencia en tramitación de licencias médicas, portal de la DT y otros trámites propios de RRHH.

* Deseable manejo de sistemas ERP de remuneraciones (ej: Buk, Talana, Laudus, Thomson Reuters, Nubox, Softland, Defontana).

* Manejo de Excel.

* Conocimiento actualizado de la normativa laboral chilena.

* Responsabilidad, rigurosidad y cumplimiento de plazos.

* Proactividad, disposición al aprendizaje y trabajo colaborativo.

* Capacidad de adaptación a ambientes dinámicos y exigentes.

OFERTA:

* Banda Salarial: $800.000 - $900.000 líquidos mensuales (según experiencia acreditable)

* Horario: ⏳ Jornada completa: Lunes a jueves 08:30 a 18:30, viernes hasta 15:00 (42 hrs semanales)

* Modalidad de Trabajo: Presencial en Santiago Centro, Región Metropolitana

* Beneficios Adicionales: Contrato a plazo fijo inicial (30 días) con posibilidad de indefinido. Bono de puntualidad, asignación de colación y movilización. Seguro complementario de salud opcional tras pasar a contrato indefinido.
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