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Gestor(a) de Planificación y Control - Concepción
| ID | 3889267 | |
| Buscado | Grupo Avanza | |
| Fecha |
2026-08-26 15:49:44
|
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| Expira |
2026-11-09 (en 70 días)
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| Ubicación | Concepción | CL |
| Categoría | Profesionales y Técnicos | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 15
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Descripción oferta de trabajo
En Grupo Avanza nos encontramos en búsqueda de profesional Gestor/a Planificación y Control para Servicio Gestión Proyectos para Cliente ENAP con refinería ubicada en Hualpén, Bío Bío.
Sus principales responsabilidades son:
1. Apoyar la planificación integral de actividades de pre paro, paro y puesta en marcha.
2. Analizar, elaborar, actualizar y controlar cronogramas de Paro de Planta en Primavera P6 y herramientas complementarias.
3. Integrar información de SAP, Primavera y otras fuentes para seguimiento de avance físico y gestión de indicadores del Paro de Planta.
4. Desarrollar reportes ejecutivos, dashboards y herramientas de seguimiento para apoyo al desarrollo del Paro de Planta..
5. Apoyar la gestión de contratos, alcance, riesgos, cambios y compromisos asociados al Paro de Planta.
6. Coordinar la recopilación, análisis y consolidación de información proveniente de las distintas áreas participantes del Paro de Planta.
7. Generar reportabilidad periódica de avances, desviaciones, restricciones y alertas (diario y semanal) del Paro de Planta
8. Participar en reuniones de coordinación, levantamiento de requerimientos y seguimiento de compromisos del Paro de Planta.
9. Apoyar la administración y control de información en SAP PS/MM, Power BI, SharePoint y otras plataformas utilizadas por ERBB.
Requisitos:
- Título profesional Ingeniería ejecución o civil afín al cargo.
- Al menos 5 años de experiencia comprobable en gestión de proyectos industriales, planificación y control.
- Uso de Primavera P6, SAP y herramientas de análisis de datos
- Capacidades de coordinación multidisciplinaria y generación de reportes para gestión de proyectos.
Condiciones:
Jornada Laboral de Lunes a Viernes
Esta oferta laboral se enmarca bajo la Ley N° 21.015, promoviendo la igualdad de oportunidades e inclusión en el mercado de trabajo. Si requieres algún ajuste razonable durante el proceso de selección, no dudes en informárnoslo.
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