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ANALISTA DE PERSONAL
| ID | 3885894 | |
| Buscado | EMPRESA EN CONCEPCION | |
| Fecha |
2026-08-19 20:31:01
|
|
| Expira |
2026-11-02 (en 26 días)
|
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| Ubicación | Concepción | CL |
| Categoría | Recursos Humanos | |
| Duración | PLAZO FIJO - INDEFINIDO | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 132
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Descripción oferta de trabajo
Analista de Recursos Humanos – Construcción
Importante empresa del rubro de la construcción, ubicada en el Gran Concepción, se encuentra en búsqueda de un(a) Analista de Recursos Humanos, con experiencia en administración laboral y gestión de personas asociada a obras.
El cargo será responsable de apoyar y ejecutar los principales procesos de Recursos Humanos, con foco en remuneraciones, administración de personal, control de asistencia, subcontratación y cumplimiento laboral.
Principales responsabilidades
Gestionar contratación, anexos, movimientos de personal, vacaciones, licencias y procesos de desvinculación.
Preparar, revisar y validar las incidencias mensuales del proceso de remuneraciones, incluyendo asistencia, horas extraordinarias, bonos, descuentos, anticipos y otras variables.
Administrar y controlar asistencia, jornadas y marcaciones, identificando desviaciones y gestionando su regularización.
Ejecutar el control laboral y documental de contratistas y subcontratistas, verificando los antecedentes requeridos para el ingreso y permanencia de empresas y trabajadores en obra.
Mantener actualizada la documentación laboral y los respaldos necesarios para procesos internos y eventuales fiscalizaciones.
Atender y gestionar consultas de trabajadores y jefaturas en materias contractuales, remuneracionales y de asistencia.
Desarrollar parte relevante de sus funciones directamente en obra, manteniendo coordinación permanente con trabajadores, jefaturas y empresas contratistas.
Requisitos
Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería en Administración, Ingeniería Comercial o carrera afín.
Al menos 3 años de experiencia en procesos de Recursos Humanos, idealmente en empresas constructoras o con operación en obras.
Experiencia en remuneraciones, administración de personal y control de asistencia.
Experiencia en gestión y control documental de contratistas y subcontratistas.
Conocimiento actualizado de legislación laboral chilena.
Manejo de plataformas de Recursos Humanos y sistemas de asistencia.
Manejo de Excel nivel intermedio.
Disponibilidad para desempeñar funciones en obra dentro del Gran Concepción.
Buscamos una persona rigurosa, organizada y autónoma, con capacidad de análisis, criterio laboral y orientación al servicio interno, que pueda desenvolverse adecuadamente en un entorno de obra y mantener una coordinación efectiva con trabajadores y jefaturas.
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