PREVENCIONISTA DE RIESGOS

Somos una empresa de Servicios, con importantes clientes a nivel nacional. Buscamos incorporar a nuestro equipo un profesional altamente comprometido con la seguridad y la salud ocupacional, que contribuya al desarrollo de una cultura preventiva y al cumplimiento de la normativa vigente.

PRINCIPALES FUNCIONES
• Liderar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Planificar y ejecutar visitas preventivas a terreno y capacitaciones o charlas de seguridad.
• Investigar accidentes e incidentes laborales e implementar medidas correctivas.
• Administrar el cumplimiento de la Ley N°16.744 y sus decretos asociados.
• Liderar Comités Paritarios, programas de capacitación y procesos de inducción (IRL).
• Gestionar protocolos MINSAL, Ley Karin y programas de riesgos psicosociales.
• Elaborar procedimientos, políticas, MIPER y planes de emergencia cuando corresponda actualizar.
• Gestionar el cumplimiento de la Ley N°21.015 y Ley N°20.422.
• Mantener relación permanente con Mutualidad, Dirección del Trabajo, SUSESO, organismos fiscalizadores y clientes.

REQUISITOS
• Título Profesional de Prevención de Riesgos.
• Experiencia mínima de 5 años en cargos similares.
• Conocimientos de la Ley 16.744, Código del Trabajo, protocolos MINSAL, Ley Karin, Ley 21.015
• Manejo de Microsoft Office nivel intermedio.

BUSCAMOS UNA PERSONA CON
• Liderazgo.
• Alto sentido de responsabilidad y probidad.
• Capacidad analítica.
• Excelente organización y planificación.
• Comunicación efectiva.
• Orientación al cliente interno.
• Capacidad para trabajar bajo presión.
• Habilidades para resolver conflictos y gestionar equipos.

OFRECEMOS
• Incorporarse a una empresa sólida y en constante crecimiento.
• Participar activamente en proyectos de alto impacto organizacional.
• Estabilidad laboral.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Desarrollo profesional y participación en proyectos transversales de Personas y Prevención.
• Beneficios empresa

Como empresa promovemos una cultura laboral inclusiva, equitativa y libre de discriminación. Valoramos la diversidad y el talento de todas las personas. Si requieres alguna adaptación, apoyo o ajuste de accesibilidad durante cualquier etapa de este proceso de selección, por favor infórmanos para garantizar tu comodidad e igualdad de condiciones.