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Asesor/a Prevención de Riesgos Faena Mel
| ID | 3879600 | |
| Buscado | Komatsu Cummins | |
| Fecha |
2026-08-08 23:31:52
|
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| Expira |
2026-10-22 (en 69 días)
|
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| Ubicación | Antofagasta | CL |
| Categoría | Seguridad | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 2
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Descripción oferta de trabajo
El grupo Komatsu Cummins es una empresa inclusiva, comprometida con la promoción de la diversidad, equidad e igualdad de oportunidades.
Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación siendo uno de los líderes mundiales en su rubro.
CARGO: ASESOR/RA PREVENCIÓN DE RIESGOS FAENA MEL
PROPÓSITO DEL CARGO: Asesorar, ejecutar y controlar el desarrollo de la implementación, operación y mantención del modelo preventivo, de acuerdo con las políticas y lineamientos de la compañía, velando por el cumplimiento de los programas preventivos de los centros de trabajos.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:
* Asesorar, controlar y verificar en el GEMBA el cumplimiento del programa preventivo en cada uno de los centros de trabajos.
* Asesorar, controlar y verificar la correcta implementación de los protocolos de salud y agentes no protocolizados en los centros de trabajos.
* Gestionar los requerimientos del sistema de gestión preventivo tanto propios y del cliente.
* Realizar seguimiento, verificar y reportar oportunamente el cierre de actividades necesarias para la gestión SSOMA a los diferentes líderes de los centros de trabajo.
* Asumir el liderazgo SSOMA en los centros de trabajo por ausencia de la jefatura o en situaciones que lo ameriten.
REQUISITOS MÍNIMOS:
* RESIDENCIA EN LA CIUDAD DE ANTOFAGASTA (REQUISITO EXCLUYENTE).
* Título profesional de Ingeniería en Prevención de Riesgos y registro vigente ante la Autoridad Sanitaria.
* Experiencia mínima de 3 años en faenas mineras o en operaciones no mineras.
* Licencia de conducir Clase B vigente.
* Conocimiento de la legislación ambiental vigente en Chile.
* Manejo de herramientas Microsoft Office.
ESTA OFERTA SE RIGE BAJO LA LEY N°21.015, QUE INCENTIVA LA INCLUSIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD AL MUNDO LABORAL.
BUSCAMOS A LOS MEJORES TALENTOS PARA INCORPORARSE A NUESTRA COMPAÑÍA INDEPENDIENTE DEL GÉNERO, ORIENTACIÓN SEXUAL, SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD, NACIONALIDAD, EDAD, CULTURA Y ORIGEN.
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