Jefe Comercial Dirección de Fuerza de Ventas

Buscamos un/a Jefe Comercial para liderar integralmente la operación comercial nacional de una compañía de servicios comerciales en expansión, a cargo de una fuerza de ventas de aproximadamente 400 personas desplegada a lo largo de Chile.
Es una posición de alto impacto y visibilidad: reportarás directamente a Gerencia General y serás la contraparte ejecutiva ante gerentes y subgerentes de nuestro cliente, una compañía líder del sector seguros. No es un rol de administración: es un rol para diseñar estrategia, tomar decisiones y dejar huella en los resultados.

Tu desafío

-Liderar la estrategia y ejecución de la fuerza de ventas nacional, asegurando el cumplimiento y superación de las metas comerciales por canal, zona y modalidad.
-Conducir a un equipo de coordinadores y, a través de ellos, a ejecutivos/as de venta presenciales y remotos.
-Ser la voz ejecutiva frente al cliente: presentar resultados, reportería, proyecciones y planes de acción a nivel gerencial.
-Transformar datos en decisiones: analizar productividad, conversión, cobertura, calidad de venta, rotación y rentabilidad, y actuar sobre las desviaciones.
-Diseñar e implementar campañas, incentivos, planes de recuperación y estrategias diferenciadas por territorio y canal.
-Optimizar la rentabilidad de la operación controlando dotación, costo por venta y presupuesto.
-Junto a RR.HH., asegurar la selección, inducción, capacitación y desarrollo de líderes intermedios, construyendo una cultura de resultados.
-Detectar oportunidades de crecimiento — nuevos canales, productos y modalidades de atención — y levantar propuestas de factibilidad.

Qué buscamos

-Título profesional en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o carrera afín. (También evaluamos formación equivalente cuando existe una trayectoria excepcional y comprobable en dirección de fuerzas de venta de gran escala.)
-Mínimo 5 años de experiencia comercial, con al menos 3 años en liderazgo formal de equipos.
-Experiencia liderando equipos grandes y geográficamente distribuidos, con estructura de mandos intermedios.
-Historial demostrable de cumplimiento de metas y de recuperación de equipos o territorios con bajo desempeño.
-Experiencia presentando resultados y negociando a nivel gerencial con clientes corporativos.
-Excel avanzado (tablas dinámicas, cruces de bases, modelamiento) y PowerPoint ejecutivo.
-Manejo de CRM, tableros y reportería comercial.
-Disponibilidad para viajes a zona centro y sur del país.
-Experiencia en seguros de vida, salud, servicios financieros, retail, telecomunicaciones u outsourcing comercial.
-Power BI u otra herramienta de visualización.
-Diplomado o especialización en Dirección Comercial, Gestión de Ventas, Liderazgo o Analítica de Negocios.

Qué ofrecemos
-Contrato full time, modalidad híbrida en Santiago.
-Reporte directo a Gerencia General: autonomía real para proponer y ejecutar tu propia estrategia.
-Exposición ejecutiva permanente con una de las compañías más relevantes del sector seguros.
-Un rol con dimensión país: 400 personas, cobertura nacional y decisiones que se ven en el resultado del mes.
-Un proyecto en crecimiento, con espacio para dejar tu sello en la estructura y el modelo de gestión.