Abogado/a Corporativo y Laboral (Mid-Level)

Nuestro cliente, importante y consolidada organización del sector infraestructura y gremial se encuentra en la búsqueda de un/a Abogado/a Corporativo y Laboral para integrarse a su equipo legal.

El objetivo principal del cargo es brindar apoyo jurídico operativo, fluido y recurrente en materias laborales, corporativas y contractuales, gestionando internamente requerimientos que complementen la estrategia legal de la organización.

¿Cuáles serán tus principales funciones?
Gestión Laboral Operativa: Preparación de contratos de trabajo, anexos, cartas de amonestación y término. Elaboración de respuestas ante consultas laborales recurrentes y ordenamiento de antecedentes para fiscalizaciones o comparendos.

Apoyo Corporativo y Societario: Redacción de borradores de actas de directorio, juntas de accionistas y asambleas. Elaboración de poderes y certificados, además de la coordinación documental con notarías, conservadores y organismos públicos.

Gestión Contractual (Webdox): Revisión y redacción de contratos de baja y mediana complejidad utilizando los modelos y matrices de la empresa. Control de versiones, identificación de desviaciones y actualización del repositorio digital.

¿Qué buscamos? (Requisitos excluyentes)
Formación: Titulado/a de la carrera de Derecho (Abogado/a).

Experiencia: Entre 3 y 5 años de experiencia demostrable en funciones similares, equilibrando el área laboral individual y el derecho corporativo/societario.

Herramientas Digitales: Manejo de plataformas de gestión contractual (CLM), idealmente Webdox (o similares).

Competencias clave: Excelente redacción técnica, alta capacidad de análisis, orden documental riguroso y orientación al cumplimiento de plazos establecidos.

Inclusión y Ajustes Razonables
Esta oferta laboral se realiza en el marco de la Ley N° 21.015, promoviendo la inclusión laboral de personas con discapacidad. Nos comprometemos a brindar un proceso de selección equitativo y accesible para todos/as. Si requieres algún ajuste razonable para participar en las etapas de entrevista, te solicitamos indicarlo al momento de tu postulación o previo a nuestro primer contacto para adaptar el espacio a tus necesidades.

¡Postula o Comparte!
Si buscas dar el siguiente paso en tu carrera profesional, integrarte a un equipo legal dinámico y asumir un rol clave en la gestión corporativa y contractual de una gran organización, ¡esta es tu oportunidad! Te invitamos a postular y a formar parte de un entorno desafiante donde tu talento y rigurosidad jurídica serán fundamentales.

¿Este perfil no se ajusta del todo a tu experiencia actual? ¡No te preocupes! Te invitamos a compartir esta vacante con tus colegas o en tus redes profesionales. ¡Ayúdanos a conectar con el talento adecuado! ¡Esperamos tu postulación!