Asistente de Remuneraciones

¿Te apasiona el área de Recursos Humanos y cuentas con experiencia en remuneraciones? ¡Esta oportunidad es para ti!

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Remuneraciones, quien será responsable de apoyar los procesos de administración de personal, asegurando el correcto procesamiento de remuneraciones y el cumplimiento de la normativa laboral vigente.

Principales funciones

Apoyar el proceso completo de remuneraciones.
Gestionar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral.
Controlar asistencia, licencias médicas, vacaciones, permisos y horas extras.
Ingresar y actualizar información de colaboradores en los sistemas de RR.HH.
Revisar haberes, descuentos y apoyar en el cálculo de remuneraciones.
Apoyar en la declaración y pago de cotizaciones previsionales.
Atender consultas de colaboradores relacionadas con remuneraciones y administración de personal.
Mantener actualizados los registros y carpetas de personal.
Elaborar reportes e indicadores del área cuando sea requerido.
Requisitos
Título Técnico o Profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Contabilidad o carrera afín.
Al menos 2 años de experiencia en remuneraciones y administración de personal.
Conocimiento de legislación laboral y previsional chilena.
Manejo de Excel nivel intermedio.
Experiencia utilizando sistemas de remuneraciones (Buk, Talana, Rex+, Softland, Defontana u otros similares).

Buscamos una persona que destaque por:

Organización y planificación.
Alto nivel de confidencialidad.
Orientación al detalle.
Proactividad.
Capacidad de análisis.
Trabajo en equipo.
Excelente servicio al cliente interno.

Ofrecemos

Integrarse a una empresa sólida y en constante crecimiento.
Grato ambiente laboral.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Estabilidad laboral.