Director/a, jornada completa, CDC MCA TEMUCO, Reg. Araucanía

1.- Se requiere para el cargo de Director/a, jornada completa, para un Centro de Cumplimiento, Medidas Cautelares Ambulatorias MCA ARAUCANIA CENTRO TEMUCO, Fundación Ciudad del Niño.

2.- DESCRIPCIÓN GENERAL.

Es el responsable de realizar la gestión técnica, administrativa, financiera y de representación de los CDC de Libertad Asistida, utilizando para ello en forma eficiente los recursos humanos, financieros, de infraestructura y de información. En este sentido, procurará que el programa que dirige, a través de sus servicios, cumpla la función social de atención integral a los adolescentes infractores de ley y a su grupo familiar, además de proyectar su accionar hacia la comunidad.


3.- PERFIL PROFESIONAL:

Nivel educacional: Título profesional universitario, de preferencia trabajador social, psicólogo(a), Terapeuta Ocupacional.
Formación:  Universitaria, deseable con cursos en las temáticas de Jóvenes infractores de ley.
Experiencia: Cinco años de experiencia de trabajo en programas del área responsabilidad penal adolescentes.

Cualidades para el trabajo    
     Capacidad para liderar equipos de trabajo.
     Perseverancia e iniciativa.
     Capacidad para el manejo de las relaciones interpersonales.
     Capacidad de adaptación a un ambiente adverso y de alta exigencia.
     Capacidad para manejarse adecuadamente frente a la angustia y hostilidad de otra persona. Manejo de estrés.
     Madurez emocional.
     Habilidades para comunicar.
     Educación y experiencia adecuada para el cargo.
     Honesto.
     Habilidades administrativas para el cargo.
     Motivación para el trabajo en el área infancia.
     Orientado a brindar un servicio de calidad.

4.- ASPECTOS CONTRACTUALES.
· Remuneración Bruta de $1.800.000.- jornada 42 Hs.

5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES.

Interesados/as enviar currículum actualizado,
*Certificado de Título.
*Certificado de Antecedentes
*Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad

Plazo: Hasta el 22 de Junio de 2026

6.- Se aceptan postulantes Ley de Inclusión Laboral N°21.015