Supervisor de Obras y Cuadrillas de Construcción

Funciones Principales:

Administración de Obras:

Planificar, coordinar y supervisar múltiples proyectos de construcción, garantizando que se cumplan los plazos y presupuestos establecidos.
Evaluar y monitorear el avance de las obras, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.



Instrucción y Supervisión de Cuadrillas:

Dar instrucciones claras y efectivas a las cuadrillas de maestros y trabajadores, asegurando una correcta ejecución de las tareas asignadas.
Realizar reuniones diarias con el equipo para revisar objetivos, asignar tareas y resolver dudas.



Solución de Problemas en Terreno:

Identificar y resolver problemas y desafíos que surjan en el sitio de construcción, tomando decisiones rápidas y efectivas para minimizar retrasos.
Implementar medidas correctivas ante situaciones imprevistas, garantizando la continuidad de las operaciones.



Interacción con Mandantes:

Actuar como el principal punto de contacto con los mandantes, manteniendo una comunicación fluida y efectiva sobre el progreso de las obras.
Presentar informes periódicos sobre el avance del proyecto, incluyendo logros, dificultades y soluciones implementadas.



Organización de Maestros y Recursos:

Organizar y coordinar el trabajo de los maestros y otros recursos en el terreno, asegurando una distribución eficiente de las tareas.
Preparar y gestionar la tabla diaria de actividades, asegurando que todos los miembros del equipo estén informados de sus responsabilidades.



Manejo de Conflictos y Situaciones Nuevas:

Gestionar posibles conflictos entre los miembros del equipo o con otros actores involucrados en el proyecto, aplicando habilidades de mediación y resolución de conflictos.
Adaptarse a situaciones nuevas o imprevistas, demostrando flexibilidad y capacidad de respuesta ante cambios en el entorno de trabajo.


Perfil del Candidato:
Profesional con experiencia significativa en terreno en el ámbito de la construcción.
Edad entre 30 y 40 años, preferentemente con un enfoque activo en su carrera.
Capacidad de liderazgo y un carácter fuerte, capaz de manejar situaciones diversas y presiones inherentes al trabajo en construcción.