Arquitecto de Interiores

Se requiere un Arquitecto o Arquitecta para el cargo de "Arquitecto de Interiores" con experiencia de 10 años contados desde la fecha de titulación. Se deben acreditar una experiencia de a lo menos 1.500 m2 proyectados en arquitectura interior. Para tal efecto, sólo se considerarán aquellos proyectos cuyo año de inicio o finalización sea posterior al año 2015, correspondientes a las siguientes categorías de proyectos de interior:

- Proyectos de interiorismo de carácter público: en bibliotecas, museos, centros culturales, instalaciones deportivas y centros de salud.
- Proyectos de interiorismo en retail: Tiendas especializadas, tiendas boutique, cafeterías, restaurantes y bares.
- Espacios comunes de edificios residenciales y hoteles: como halles de acceso, salones multiuso u otros espacios de uso compartido.

No se considerará la experiencia en proyectos de espacios residenciales unifamiliares u oficinas, cualquiera sea su escala o tipo de intervención.

Se requiere acompañar en la postulación, la acreditación de la experiencia requerida, mediante la presentación de uno o más de los siguientes documentos:

- Certificado de mandante.
- Recepción municipal definitiva o provisoria emitida por la Dirección de Obras Municipales.
- Permiso de obra emitido por la Dirección de Obras Municipales.
- Contrato de prestación de servicios profesionales firmado por el mandante, donde se especifique el alcance del encargo.
- Orden de compra.
- Planos aprobados por la municipalidad donde se evidencie la superficie construida y/o autorizada.

Adicionalmente, deberá acreditar un mínimo de 3 publicaciones en revistas especializadas en arquitectura y/o diseño, ya sean de carácter nacional o internacional, así como también la obtención de uno o más nominaciones o premios en el ámbito de la arquitectura interior.

Favor remitir currículum vitae, copia simple de certificado de título y pretensiones de renta, al correo admision.consultores2000@gmail.com. El proyecto esta emplazado en la comuna de Las Condes, y tiene una duración estimada de 6 meses. Las funciones serán desarrolladas en la modalidad híbrida, es decir, de forma telemática gran parte del tiempo. No obstante también se desarrollarán reuniones presenciales de revisión de avance y coordinación, con una frecuencia de al menos 3 medias jornadas por semana.