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Analista de RRHH Junior – Ley de Inclusión
Interesados: 3
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Descripción oferta de trabajo
Analista de RRHH Junior – Ley de Inclusión
En PS Grupo Hunting nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de RRHH Junior, para integrarse al área de Personas de una importante compañía ubicada en el sector norte de Santiago.
La búsqueda está orientada a personas con formación en Recursos Humanos, Administración o carrera afín, que cuenten con al menos 2 años de experiencia en funciones administrativas u operativas del área de RRHH, y que tengan interés en seguir desarrollándose profesionalmente.
Este proceso se enmarca en la Ley de Inclusión Laboral, por lo que se priorizarán postulantes que cuenten con credencial de discapacidad y compatibilidad para desempeñar las funciones del cargo en modalidad presencial.
Principales funciones
La persona seleccionada apoyará tareas administrativas y operativas del área de Recursos Humanos, participando en procesos de capacitación, desarrollo organizacional y gestión interna de personas.
Entre sus responsabilidades estarán:
Apoyar la coordinación de capacitaciones internas y externas.
Actualizar registros de capacitación, asistencia y seguimiento de cursos.
Mantener documentación y registros de colaboradores.
Apoyar en reportería, informes simples y actualización de bases de datos.
Colaborar en actividades de clima laboral, evaluaciones internas y actividades corporativas.
Brindar apoyo transversal al equipo de Personas en tareas administrativas y operativas.
Requisitos
Contar con credencial de discapacidad.
Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas con mención en RRHH o carrera afín.
Contar con al menos 2 años de experiencia en Recursos Humanos, capacitación, gestión administrativa o funciones similares.
Manejo básico/intermedio de Excel.
Deseable conocimiento general de procesos de RRHH, capacitación o SENCE.
Disponibilidad para trabajar de forma presencial.
Residencia ideal en comunas cercanas al sector norte de Santiago.
Condiciones
Modalidad: presencial.
Ubicación: sector norte de Santiago, referencia Huechuraba / Quilicura / Lampa / Colina.
Se privilegiarán postulantes que residan en comunas como Huechuraba, Conchalí, Quilicura, Lampa, Colina, Recoleta, Independencia o Santiago Centro, considerando la cercanía y sostenibilidad del traslado.
Postula con nosotros y sé parte de un equipo que promueve la inclusión, el aprendizaje y el desarrollo profesional.
Envía tu CV a: seleccion@grupops.cl
Asunto: Analista de RRHH Junior – Ley de Inclusión
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