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TRABAJADOR/A SOCIAL, jornada completa, Programa PRM Esmeralda, Región Tarapacá
| ID | 3816506 | |
| Buscado | FUNDACION CIUDAD DEL NIÑO | |
| Fecha |
2026-04-08 12:12:48
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| Expira |
2026-06-22 (en 68 días)
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| Ubicación | Iquique | CL |
| Categoría | Profesionales y Técnicos | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 31
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TRABAJADOR/A SOCIAL, jornada completa, Programa PRM Esmeralda, Región Tarapacá
FUNDACION CIUDAD DEL NIÑO, Iquique
08 de Abril de 2026
Descripción oferta de trabajo
Llamado a concurso para el cargo de Trabajador(a) / Asistente Social, Jornada Completa Programa de Reparación en Maltrato y Abuso Sexual Infantil PRM ESMERALDA, Región de Tarapacá.
Cargos disponibles: 3
1. DESCRIPCIÓN GENERAL.
Es el(la) encargado(a) de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinarios.
Además, debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada adulto responsable de niñas, niños y adolescente, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su ingreso al programa.
2. PERFIL PROFESIONAL.
Nivel educacional Título profesional de Trabajador(a) /Asistente Social.
Formación complementaria Estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil.
Experiencia 3 años de experiencia en niñez y/o atención en área de salud mental
Idealmente experiencia en programas de la red SENAME y/o MEJOR NIÑEZ e infancia.
Cualidades para el trabajo
· Capacidad para participar del trabajo en equipo.
· Perseverancia para trabajar en un medio de alta exigencia.
· Respetuoso(a) en su relación con los(as) otros(as).
· Capacidad para escuchar y comunicar.
· Flexibilidad de pensamiento.
· Capacidad de organización y planificación.
· Motivación para trabajar en la temática inherente al Programa.
· Con orientación a brindar un servicio de calidad.
3. ASPECTOS CONTRACTUALES.
§ Contrato plazo fijo y renovación acuerdo a desempeño. Remuneración: $ 1.400.000.-.
4. RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES.
Interesados(as) enviar Currículum Vitae actualizado y Certificado de título.
Plazo de recepción de Currículum hasta el 21 de abril del 2026.
5. SE ACEPTAN POSTULANTES LEY DE INCLUSIÓN LABORAL N°21.015.
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