Jefe de Administración y Control de Gestión

1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO
Nombre del Cargo: Jefe de Administración y Control de Gestión
Ubicación: Mallarauco

2. PROPÓSITO DEL CARGO
Liderar integralmente el área contable, administrativa y de control de gestión de la organización, asegurando la generación de información financiera oportuna, confiable y estratégica que permita apoyar la toma de decisiones operativas y directivas.
El cargo actúa como un socio clave del Administrador General, integrando gestión contable, análisis financiero y control de gestión operativo, con un fuerte enfoque en digitalización de procesos, reportería dinámica e inteligencia de negocio aplicada a operaciones productivas.

3. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES DEL CARGO
3.1 Liderar la gestión contable y financiera
Dirigir los procesos de cierre contable mensual.


Elaborar y supervisar estados financieros.


Asegurar el cumplimiento de obligaciones tributarias y normativas vigentes.


Supervisar al equipo contable y coordinar auditorías externas cuando corresponda.

3.2 Diseñar e implementar el sistema de Control de Gestión
Elaborar presupuestos anuales y realizar seguimiento a su ejecución.


Controlar desviaciones presupuestarias y analizar variaciones.


Definir y monitorear indicadores de gestión (KPIs) operativos y financieros.


Integrar información productiva con información financiera para análisis de costos y rentabilidad.



3.3 Desarrollar herramientas de Inteligencia de Negocio
Diseñar dashboards dinámicos en Power BI u otras plataformas de análisis.


Automatizar reportes y consolidar información desde ERP y sistemas operacionales.


Generar reportes ejecutivos con visibilidad clara de indicadores clave.



3.4 Administrar el flujo de caja y la planificación financiera
Elaborar proyecciones de flujo de caja.


Controlar capital de trabajo.


Monitorear necesidades de financiamiento.


Mantener relación con bancos e instituciones financieras cuando sea necesario.

3.5 Supervisar la gestión administrativa y laboral
Supervisar procesos de remuneraciones y cumplimiento documental laboral.


Controlar costos laborales y su impacto en la operación.


Coordinar con el área de Recursos Humanos y asesores externos.



3.6 Actuar como socio estratégico del Administrador General
Analizar escenarios financieros y operacionales.


Realizar simulaciones económicas y evaluaciones de inversión.


Proponer mejoras de eficiencia operativa y optimización de costos.

5. PERFIL REQUERIDO
Formación
Contador General o Contador Auditor (excluyente)


Deseable especialización en Control de Gestión, Finanzas o Business Intelligence