Technical Leader

¡Súmate a ProntoPaga!

Somos una Fintech en expansión que transforma la manera en que se gestionan los pagos en Latinoamérica. Creemos en la innovación, la colaboración y el talento sin fronteras.

Nuestra misión es simplificar lo complejo y construir un ecosistema financiero más accesible y seguro.
Buscamos personas apasionadas, creativas y con ganas de crecer junto a un equipo multidisciplinario y comprometido.

Aquí valoramos la diversidad, la colaboración y el deseo constante de superarse.

Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, inclusivo y con impacto real… ¡Este es tu lugar!

Buscamos un profesional que pueda proporcionar dirección y orientación técnica a su equipo, asegurando que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto establecido. Este rol implica tomar decisiones técnicas críticas durante todas las fases del proyecto, desde la concepción hasta la finalización, y garantizar que el equipo esté trabajando de manera cohesiva para cumplir con los objetivos del proyecto.

¿Qué funciones realizarás?
1. Liderar y supervisar el trabajo del equipo de desarrolladores y técnicos.
2. Tomar decisiones técnicas clave y resolver problemas durante todas las fases del proyecto.
3. Asegurar que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto.
4. Proporcionar orientación técnica y mentoría a los miembros del equipo.
5. Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías en el campo.
6. Colaborar con otros líderes y gerentes para alinear los objetivos del equipo con los de la empresa.
7. Participar en la contratación y formación de nuevos miembros del equipo.
8. Asegurar que los estándares de calidad y las mejores prácticas se sigan en todos los proyectos.
9. Coordinar con otros departamentos para garantizar que los requisitos del proyecto se cumplan.
10. Proporcionar informes regulares sobre el progreso del proyecto a los stakeholders.

¿Cuáles son los requisitos?
Formación Académica: Contar con título universitario en Informática, Ingeniería de Software, Ciencias de la
Computación o campos relacionados.

Experiencia: Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo de software, con al menos 2 años en un puesto de liderazgo técnico. La experiencia en la gestión de proyectos y la coordinación de equipos es esencial.

Conocimientos y habilidades:
- Conocimiento de los lenguajes de programación más utilizados, así como de las metodologías de desarrollo de software (como Scrum o Agile).
- Contar con capacidades para resolver problemas técnicos complejos y tener habilidades de liderazgo, con la capacidad de guiar y motivar a un equipo de desarrolladores.
- Habilidades de comunicación efectiva y la capacidad de trabajar en un entorno de equipo son esenciales.

¿Qué Ofrecemos?
• Bono de cumpleaños, fiestas patrias y navidad.
• Acceso a nuestro palco VIP en Movistar Arena como beneficio adicional de cumpleaños.
• Seguro Complementario de Salud.
• Convenio Colectivo FALP.
• Ambiente de apoyo y crecimiento.

Compromiso con la Diversidad e Inclusión
En ProntoPaga promovemos un ambiente laboral diverso, equitativo e inclusivo. Valoramos las distintas perspectivas y experiencias, y creemos que estas enriquecen nuestro equipo. Todas las personas son bienvenidas a postular, sin distinción de género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad.