Jefe Unidad Relacionamiento y Gestión Oferta Médica - Rancagua

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Hospital Clínico FUSAT ubicado en Rancagua se encuentra en búsqueda de un/a Jefe Unidad de Relacionamiento y Gestión Oferta Médica para incorporar a su dotación.

El objetivo del cargo consiste en ajustar en forma oportuna y dinámica la oferta médica en torno a la demanda, según requerimientos y definiciones estratégicas de Operaciones, área Comercial y Dirección Médica. Desarrollar un nivel de relacionamiento médico que permita la satisfacción y retención de talentos, así como el desarrollo de las capacidades médico-asistenciales.  

Algunas funciones del cargo son:

Identificar oportuna y continuamente en conjunto con Operaciones y Área Comercial las deficiencias de oferta médica para asegurar la cobertura necesaria.

Búsqueda y Reclutamiento activo de candidatos de especialidades deficitarias a partir de referentes y otras instituciones.

Coordinar la participación de los Médicos PPP en las actividades institucionales y de cada servicio para cumplir con la normativa vigente de acreditación (Inducción, Orientación al puesto y Capacitación) en particular para cada nuevo médico ingresado.

Coordinar con el área de operaciones los espacios disponibles a ofertar para Agenda, Turnos Urgencia, Turnos Hospital y Pabellón.

Coordinar entrevista de candidatos con Subdirector Médico y Médico Jefe referente técnico.

Coordinar con el área comercial la solicitud y firma del convenio correspondiente, de manera expedita, clara y sistematizada.

Ser el referente administrativo institucional para resolver consultas y gestionar soluciones respecto de todos los aspectos que influyan en la satisfacción y retención del médico PPP: acceso a sistemas, pagos, necesidades de capacitación, coordinaciones de agenda (Ausencias, bloqueos, sobrecupos, cobertura vacaciones, etc.), saludos  de cumpleaños, investigación, eventos.

Estandarizar el proceso de ingreso/egreso de médicos PPP y acreditados externos.

En el marco de la Ley 21.015 sobre inclusión laboral, todos los procesos de selección de nuestra institución están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad. Esta oferta es flexible a realizar ajustes en el puesto de trabajo.

REQUISITOS

· Título Profesional de Salud (No Médicos).

· Conocimientos en administración (Deseable).

· 3 años de experiencia en el rol o cargo de similar responsabilidad.