Asistente de Recursos Humanos

ID	3377876
Buscado	ProntoPaga
Fecha	2024-05-07 07:56:59
Ubicación	Santiago	CL
Categoría	Recursos Humanos
Tipo	Full-time

Ley inclusión

Este anuncio ha expirado o ha sido desactivado por el empleador.

ProntoPaga se encuentra en búsqueda de un Asistente Administrativo en Recursos Humanos, para unirse a nuestro equipo de trabajo, apoyando a todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos en la organización. Este cargo implica trabajar en estrecha colaboración con el Gerente de Recursos Humanos y otros miembros del equipo para asegurar que todas las tareas de recursos humanos se realicen de manera eficiente y efectiva.

Principales Responsabilidades:

- Mantener actualizados los registros de empleados y asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales.
- Administración del control horario, incluyendo registro de asistencia, vacaciones, licencias médicas y permisos, en plataforma BUK.
- Asistir en el proceso de reclutamiento y selección de personal, incluyendo la publicación de ofertas de trabajo, la revisión de currículums, la programación de entrevistas y la participación en las decisiones de contratación.
- Ayudar en la coordinación y administración de programas de capacitación y desarrollo para los empleados.
- Asistir en la gestión de beneficios para empleados, incluyendo la administración de seguros de salud y programas de jubilación.
- Participar en la resolución de conflictos laborales y manejar las consultas de los empleados de manera profesional y oportuna.
- Realizar tareas administrativas generales, como la preparación de informes y la organización de archivos
- Apoyo logístico en actividades de celebración y otras actividades del área de gestión de personas.

Requisitos:

- Contar con título de Técnico Superior, Ingeniero en Recursos Humanos o carreras afines.
- Al menos 2 años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en empresas de tamaño mediano a grande.
- Conocimiento en sistemas de gestión de personas, Plataforma Buk (Excluyente).
- Conocimientos sólidos en legislación laboral, administración de personal, procesos de reclutamiento y selección, así como en el manejo de software de gestión de recursos humanos.

Lugar de trabajo: Las Condes.