Analista de Remuneraciones Senior

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Remuneraciones Senior Responsable de llevar a cabo todas las actividades relacionadas con la administración y gestión de personas.

Entre las principales funciones que tendrá serán:
- Gestionar y mantener actualizada la base de datos del personal de la empresa.
- Planificar y gestionar proceso de nuevos ingresos de colaboradores.
- Controlar administración de plataforma BST, en el cumplimiento de procesos y pagos. Controlar pagos a instituciones externas.
- Controlar, ejecutar y solicitar todos los cambios mensuales que deriven del pago de remuneraciones.
- Provisionar montos de pago de sueldos, anticipos, otros.
- Controlar presupuesto de las actividades planificadas al Departamento de Personas.

Requisitos:
- Titulado en Contador Auditor, Ingeniero en RRHH, o carreras relacionadas
- Contar con experiencia mínima de 4 a 5 años en RRHH.
- Conocimiento de Paquete Office nivel Intermedio
- Asistir de forma Presencial a Vitacura

Competencias Corporativas:
1. - Sinergia Organizacional
2. - Vocación de Servicio
3. - Orientación a la excelencia
4. - Resguardo y confidencialidad de la información