Talent Manager

Empresa de Retail ubicada en el sector oriente de la capital se encuentra en busca de un Gerente Desarrollo Organizacional quien desarrollará sus tareas a nivel Latam, por ello debe ser un profesional con buenas relaciones interpersonales, empático/a y proactivo/a.

Funciones principales:

Diseñar estrategia de reclutamiento que permita captar y retener talentos.
Establecer un plan estratégico de crecimiento e implementación de objetivos alineados a la planificación estratégica.
Fomentar una cultura empresarial abierta y participativa
Elaborar y ejecutar proceso de evaluación de desempeño.
Elaborar planes de desarrollo de los colaboradores.

Requisitos:

Contar con al menos 3 años de experiencia en el cargo requerido.
Manejo del idioma inglés (excluyente), se debe presentar en inglés con profesionales de otros países.

Beneficios:

Tarjeta de alimentación.
Capacitaciones.
Beneficios empresa