SUBGERENTE HORIZONTAL MANTENCIONES - SANTIAGO

Empresa Holding multiservicios de la comuna de Lo Espejo busca incorporar a SUBGERENTE HORIZONTAL con conocimientos en el área de mantenciones quien le reporta directamente al Gerente General de la empresa. Se espera autonomía y tenacidad en asegurar el éxito de los proyectos del área a cargo.

Requisitos del cargo (excluyentes):
• Titulado en Ingeniería comercial, Civil Industrial, Construcción, Arquitectura o carrera afín.
• Experiencia comprobable en ejecución presupuestaria.
• Conocimiento en metodologías de mejora continua y crecimiento organizacional.
• Conocimientos específicos en áreas de especialización como electricidad, electromecánica, automatización, redes, construcción y otros afines al cargo.
• Licencia de conducir clase B.

Condiciones del trabajo:
• Trabajo presencial en jornada de lunes a viernes horario de oficina, con una hora de colación y cumplimiento de horario.
• Disponibilidad de realizar viajes a regiones y otros países de manera esporádica para dar cumplimiento a los objetivos estratégicos del grupo.
• Contar con una salud compatible con el cargo.

Dentro de las principales funciones se encuentra:
• Confeccionar, controlar y gestionar la ejecución presupuestaria.
• Generar, gestionar, controlar y asegurar indicadores de la subgerencia. Esto, basado en los compromisos tomados con cada cliente (contratos y acuerdos de servicio).
• Evaluar de proyectos afines a la subgerencia. Apoyando al área comercial en la evaluación técnica y financiera.
• Generar procesos y procedimientos que permitan el control y correcta ejecución de los proyectos de la subgerencia.
• Construir procesos de licitación que busquen la eficiencia y transparencia en la adjudicación de compras y trabajos
• Mantener estrecha y positiva relación con los clientes estando en la búsqueda constante de oportunidades de crecimiento.
• Promover y difundir la misión, visión y valores corporativos propios del grupo y de la subgerencia aportando a crear la cultura organizacional.
• Cumplir y hacer cumplir los procesos y procedimientos administrativos del grupo tanto él como toda la subgerencia. También así los relacionados con la prevención de riesgos.
• Atender necesidades propias de la operación, entregando soporte y lineamientos al equipo, pero además asegurando que los mismos ejecuten un trabajo de calidad y conforme a los esperado de cada integrante del equipo.
• Promover una cultura de la mejora continua en toda la subgerencia llevando a que todos los integrantes sean parte de esta aportando en la búsqueda constante de nuevos y mejores procesos en post de alcanzar y asegurar los resultados esperados de la subgerencia y de la organización.
• Asegurar la correcta generación de las prefacturas del área, seguimiento a las OC y velar por la facturación de todos los trabajos ejecutados.