Recepcionista bajo la Ley de Inclusión (Ley N° 21.015)

Nos encontramos en búsqueda de una persona para el cargo de Recepcionista, en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que promueve la inclusión de personas con discapacidad al mundo del trabajo.

El objetivo del cargo es brindar apoyo administrativo y de atención a clientes, contribuyendo al correcto funcionamiento de la oficina y colaborando con distintas áreas de la empresa.

Principales funciones:

Conocer en detalle las características de los productos a comercializar y sus potenciales aplicaciones, para ofrecer una atención completa desde el punto de vista técnico-comercial a nuestros clientes.
Controlar el ingreso y salida de personal en las dependencias de la empresa.
Asistir a los requerimientos administrativos de distintas áreas, como el manejo de la libreta de contactos.
Recepcionar las compras de insumos de oficina.
Apoyar a su jefatura en tareas administrativas simples, como la digitación de documentos que no requieren análisis.
Requisitos:

Enseñanza media completa.
Deseable experiencia en cargos similares.
Manejo básico de herramientas Microsoft Office (Word, Excel).
Contar con credencial de discapacidad vigente (CONADI o COMPIN) o estar inscrito/a en el Registro Nacional de la Discapacidad.


Modalidad: Presencial

Ubicación: Colina