Prevencionista de Riesgos

CBRE, empresa líder a nivel global en servicios inmobiliarios, consultoría y Real Estate, sigue generando oportunidades de carrera al mejor talento.

Buscamos un(a) Prevencionista de Riegos para avanzar en el siguiente paso de su carrera profesional.

Principales funciones:
- Visitar activos asignados de acuerdo a calendario mensual.
- Realizar y llevar control de registro de accidentabilidad de los lugares de trabajo asignados.
- Conformar comités paritarios de faena y seguimiento en el funcionamiento.
- Trabajar en conjunto con Manager para el registro de documentación legal fiscalizable que se debe mantener en los lugares de trabajo.
- Realizar auditorías, informes y seguimientos de prevención para los diferentes activos asignados, apoyando y asesorando en temáticas de prevención.
- Trabajar en conjunto con la persona encargada de área en la aplicación y seguimiento de protocolos MINSAL.
- Funciones realizadas en terreno, visitando diferentes activos distribuidos en la región metropolitana.

Requisitos deseados:
- Formación académica Ingeniería o Técnico en Prevención de Riesgos.
- Contar con registro de Seremi de Salud, excluyente*.
- Experiencia desde 3 años realizando asesoría de prevención de riesgos en empresas de servicios, administración de edificios, inmobiliaria o construcción.
- Manejo de normativa legal vigente de prevención.
- Experiencia y manejo de Ley de Subcontratación, excluyente*.
- Conocimiento de Plan de gestión de riesgo de desastre, ideal*.
- Dominio de Office nivel usuario.
- Disponibilidad para trabajar de Lunes a Viernes visitando activos en la región metropolitana.

¿Qué encontraras en CBRE?
Tenemos amplias oportunidades de crecimiento.
Tenemos un ambiente moderno, flexible e inclusivo.
Contamos con la mejor capacidad y disposición de invertir en nuestros profesionales.

CBRE está decidida a ofrecer igualdad de oportunidades en todos los procesos laborales, ejerciendo una cultura de inclusión y no discriminación, tomamos las decisiones laborales basándonos en el mérito y sin tener en cuenta ningún factor como raza, color, nacionalidad, religión, sexo o identidad de género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad etc.