Prevencionista de riesgo

Descripción General:
Planificar, controlar, asesorar en materias de prevención de riesgo y salud ocupacional. Promover acciones preventivas y correctivas con el fin de evitar accidentes del trabajo como enfermedades profesionales, de acuerdo con los requerimientos legales vigentes, cumpliendo con los estándares de seguridad y calidad, y procedimientos definidos por la empresa.
Misión u Objetivo General del Cargo:
El objetivo principal del Prevencionista de Riesgo es asegurar un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos los empleados de nuestra empresa. Esto se logra a través de la evaluación constante de las condiciones de trabajo, la implementación de medidas preventivas y correctivas, y la promoción de una cultura de seguridad en toda la organización.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Velar por la visión de la empresa y el cumplimiento de su Misión
Hacer cumplir el programa de prevención de riesgos, sus anexos y registros asociados.
Avisar a su administración de Obra y Jefatura corporativas cuando ocurra un hecho no deseado, participar en la investigación de incidentes y verificar el cumplimiento de las medidas correctivas
Confeccionar estadísticas de accidentes (tasa de frecuencia y tasa semestral de gravedad)
Mantener un control y Registro de los Elementos de Protección Personal que se le entregan al trabajador en obra y enviar al personal de Recursos Humanos para registro en las carpetas del personal.
Realizar actividades informativas y preventivas a los trabajadores para crear conciencia de los peligros y riesgos existentes en obra.
Realizar actividades informativas y preventivas del Protocolo de Prevención del acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo, ya sea en la obra o instalación asignada.
Realizar la identificación y registro de los factores que puedan dar origen al acoso laboral, así como los factores de riesgos psicosociales en la matriz IPERC de la obra o instalación asignada.
Comunicar a los trabajadores sobre el protocolo de prevención del acoso laboral, sexual y violencia e informar los resultados de los monitoreos y medidas que se realizan constantemente para su cumplimiento.
Colaborar activamente en el departamento de Prevención asesorando la gestión preventiva de la empresa.
Colaborar en la administración y organización de los temas de prevención de Riesgo y Salud Ocupacional
Gestionar el mejoramiento continuo de los resultados e indicadores de Accidentabilidad y Salud Ocupacional
Colaborar en la asesoría y supervisión de trabajo del Comité Paritario de Higiene y Seguridad de la empresa, independiente su ubicación.
Liderar el trabajo del Comité de Emergencia, en lo que respecta a preparación, elaboración e implementación del plan de emergencia interno
Mantener actualizado el registro de estadísticas de siniestralidad y accidentabilidad.
Estudio, análisis y plan de mejoramiento de acuerdo con los registros de estadísticas de Siniestralidad y Accidentabilidad del Establecimiento.
Realizar entrega de documentos Obligación de Informar (ODI) y Reglamento Interno a cada funcionario que ingresa a la empresa, según DS N40/1969 y enviar copia al área de RRHH para registro en la carpeta de los trabajadores.
Cumplir con las Políticas de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional de CONTRUCTORA ASFALCURA. asegurando el funcionamiento operacional respecto a la contribución en el cumplimiento de los Objetivos y al cumplimiento del marco legal aplicable a la organización
Participar en capacitaciones técnicas específicas y legales relacionados con el negocio. Participar en reuniones, entrenamientos, capacitaciones internas, cursos, ferias, entre otros, para incrementar sus competencias y conocimientos del negocio.

Requerimientos
Nivel Educacional requerido papa el cargo - Ingeniero en Prevención de Riesgo, Ingeniero en Prevención de Riegos y Medio ambiente o Ingeniero en Seguridad y Prevención de Riesgos
Experiencia - Al menos 3 años de experiencia en obras de construcción, mantenimiento de carreteras o infraestructura vial.
Conocimientos Legales:
- Decreto Supremo N°101, Aprueba reglamento para la aplicación de la ley N° 16.744,
- Ley N° 16.744/1968 Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales
- Decreto Supremo N° 40, Reglamento sobre prevención de Riesgo Profesionales, del Ministerio del Trabajo y previsión Social
Conocimiento de normativa MOP, Serviu.
Licencia de Conducir B
Deseable Ingles Intermedio (Escrito – Hablado)

"En Grupo de Empresas Colas en Chile, nos comprometemos a brindar un espacio laboral inclusivo y libre de discriminación. Nuestras ofertas laborales están abiertas a todos(a) quienes, dentro del marco de la ley de inclusión (Ley N°21.015), quieran formar parte de nuestra compañía, aportando con sus capacidades y fortalezas, tanto humanas como profesionales".