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Practicante Profesional de Control y Gestión para RRHH
| ID | 3796982 | |
| Buscado | Esimtel Telecomunicaciones | |
| Fecha |
2026-03-06 07:41:00
|
|
| Ubicación | Santiago | CL |
| Categoría | Prácticas profesionales | |
| Salario |
$300.000
|
|
| Duración | 3 meses | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 2
Practicante Profesional de Control y Gestión para RRHH
Inicia sesión para ver empresa, Santiago
06 de Marzo de 2026
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Descripción oferta de trabajo
ESIMTEL, empresa con 30 años de experiencia y líder en servicios de telecomunicaciones, se encuentra en búsqueda de un/a Practicante Profesional para apoyar a la subgerencia de Recursos Humanos.
El rol contempla tareas de estandarización, documentación y mejora continua de procesos operativos, en línea con los estándares de nuestros clientes y externos.
Principales Responsabilidades
Apoyar en el diseño, documentación y modelamiento de procesos de RRHH mediante herramientas como Bizagi u otras plataformas de Microsoft.
Colaborar en la automatización de procesos administrativos y operativos, utilizando herramientas digitales (Excel, Power BI, SharePoint u otras).
Generar y mantener reportes de gestión de personas y control operativo, contribuyendo a la toma de decisiones.
Participar en el levantamiento y mejora continua de procesos asociados a la supervisión de personal y coordinación de cuadrillas.
Mantener orden documental y cumplimiento de requerimientos de clientes y auditorías.
Requisitos
Estudiante de Ingeniería Industrial o carreras afines (Últimos semestres).
Manejo de herramientas Microsoft Office (Excel, Word) Nivel intermedio.
Deseable experiencia o conocimiento en Bizagi, Power Automate, SharePoint u otras herramientas de modelamiento y automatización de procesos.
Ofrecemos:
Jornada: Lunes a viernes, 40 horas semanales.
Duración: 3 meses.
Lugar de trabajo: Santiago Centro.
Tus habilidades personales pueden hacer la diferencia:
Comunicación efectiva y asertiva, con capacidad de relacionarse con personal técnico, supervisores y jefaturas.
Trabajo en equipo y colaboración, entendiendo la dinámica operativa y de terreno propia del rubro telecomunicaciones.
Proactividad y orientación a la mejora continua, aportando en la detección de oportunidades de estandarización de procesos.
Responsabilidad y criterio, especialmente en el manejo de información operativa y de personal.
Capacidad de organización y planificación, manteniendo control y orden de la información.
Adaptabilidad, para desenvolverse en entornos exigentes y dinámicos.
No olvides adjuntar tu CV al postular. En ESIMTEL valoramos el nuevo talento y queremos acompañarte en tu desarrollo profesional.
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