COORDINADOR COMUNICACIONES JUNIOR RUBRO INSUTRIAL

En el marco de la ley 21.015 de inclusión laboral, nos encontramos en búsqueda de un COORDINADOR COMUNICACIONES JUNIOR RUBRO INDUSTRIAL. Su función principal será gestionar y coordinar los programas de comunicación interna de la compañía, por medio de la ejecución eficaz de las actividades y eventos comunicacionales que se encuentren alineadas a la cultura, marca y estrategia de la organización.. Puesto flexible a ajustes razonables o necesarios. - Asistir y asesorar comunicacionalmente a los clientes internos de la organización, guiándoles y apoyándoles en la creación de contenido de interés alineado a la estrategia de la compañía. - Gestionar y coordinar todo lo referente a los proyectos del área y eventos corporativos de la compañía ejerciendo un rol de enlace y seguimiento ante el proveedor que brindará apoyo para su ejecución. - Gestionar con proveedores las cotizaciones y contratos, así como también dar seguimiento a pagos y órdenes de compra. - Monitorear y gestionar periódicamente los medios de comunicación internos e indicadores del área proponiendo acciones según cumplimiento de objetivos. - Aplicar estrategias de comunicación para crear impacto, dar a conocer y alentar la preferencia de la audiencia target a favor de los servicios y marca de la organización