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Periodista
| ID | 3800695 | |
| Buscado | Empresa Confidencial | |
| Fecha |
2026-03-11 17:39:20
|
|
| Ubicación | Santiago | CL |
| Categoría | Arte/Diseño/Medios | |
| Duración | Plazo fijo | |
| Tipo | Full-time |
Interesados: 8
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Descripción oferta de trabajo
Empresa Consultora en Comunicaciones busca a un/una periodista senior o semi-senior con una fuerte orientación corporativa para integrarse directamente en las oficinas de nuestro cliente. El objetivo principal es gestionar la estrategia de comunicación interna, actuando como un consultor táctico capaz de transformar las necesidades de los clientes internos en contenidos de alto impacto que fortalezcan la cultura organizacional.
Responsabilidades clave
Gestión de clientes internos: actuar como punto de contacto principal para diversas áreas de la empresa, asesorándolas en la comunicación de sus proyectos y objetivos.
Redacción y contenidos: elaborar notas, comunicados, newsletters, guiones y mensajes de liderazgo bajo los estándares de marca y tono del cliente.
Soluciones ágiles: responder con proactividad y rapidez ante contingencias o requerimientos urgentes de comunicación.
Gestión de canales: administrar y dinamizar los canales internos (Intranet, pantallas digitales, correos masivos, etc.).
Respeto al workflow: cumplir rigurosamente con los flujos de trabajo, protocolos de aprobación y calendarios editoriales establecidos.
Perfil del candidato
Formación: título universitario en periodismo.
Experiencia: mínimo 3 años en comunicación interna o agencias, con experiencia comprobable atendiendo clientes corporativos.
Soft skills
Proactividad: capacidad de anticiparse a las necesidades del cliente y proponer mejoras constantes.
Orden y estructura: metodicidad en la gestión de tareas y archivos.
Trabajo en equipo: alto compromiso, confianza en sus pares y actitud colaborativa.
Excelencia en redacción: ortografía y gramática impecables.
Condiciones y disponibilidad (excluyentes)
Modalidad: trabajo 100% presencial en las dependencias del cliente.
Turnos fines de semana: disponibilidad para realizar turnos aproximadamente una vez al mes.
Compromiso: capacidad para adaptarse a los ritmos y la cultura del cliente interno de forma cercana y empática.
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