Monitor/a Social - Ruta Personas Situación Calle

CONCURSO PARA PROVEER CARGO DE MONITOR/A SOCIAL PROGRAMA RUTA SOCIAL COMUNA DE CARTAGENA FUNDACIÓN ESTUDIO PARA UN HERMANO

I. ANTECEDENTES GENERALES
- Nombre del Cargo MONITOR/A SOCIAL
- Dependencia Programa Ruta Social Cartagena
- Jefe Directo Fundación EDUCERE
- Calidad Contractual Contrato a plazo fijo
- Horario 27,5 horas semanales- 11 horas semanales

II. REQUISITOS FORMALES
Título Profesional / Certificación: Técnico/a o profesional del área de las ciencias sociales, educación o salud.
Excluyente: Considerando que potencialmente se podrá atender a niños, niñas y adolescentes en situación de calle (NNASC), la persona no podrá estar inhabilitada para el trabajo con NNA.

Conocimientos y competencias técnicas requeridas:
- Con experiencia demostrable de al menos 2 años, en el trabajo directo con personas en situación de calle y/o en situación de vulnerabilidad, con capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y buenas relaciones interpersonales.
- Conocimientos en intervención en crisis, manejo de situaciones relacionadas con el consumo de alcohol y drogas y otras problemáticas
asociadas a la exclusión social.

III. FUNCIONES DEL CARGO
- Realizar la atención directa a los/las participantes, entregando contención emocional e intervención en crisis, en los casos que sea necesario.
- Planificar, semanalmente, junto al coordinador el recorrido de la Rufa Social (mapa de ruta).
- Realizar el registro inmediato de las personas atendidas y prestaciones entregadas en el SICC u otro que disponga el Ministerio.
- Comunicar a la CCR, el inicio y termino de cada turno, Ia planificación semanal y diaria del recorrido de la ruta, además del total de prestaciones entregadas en cada turno.
- Actualizar e informar mapeo de puntos de calle y realizar recorridos para detectar nuevos focos de atención.
- Gestionar la derivación de casos sociales o necesidades de los/las participantes, siempre que el equipo de la ruta tenga capacidad para ello.

IV. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR EN LA POSTULACIÓN
- Curriculum vitae.
- Fotocopia cédula de identidad.
- Certificado de Antecedentes.
- Copia del Título profesional.
- Certificado de inhabilidades para trabajo en infancia.

Vl. PROCESO DE ENTREVISTAS
Los/as candidatos/as seleccionados/as serán comunicados/as vía telefónica y/o correo electrónico indicando lugar y fechas de entrevistas.
Enviar documentación a seleccion.valparaiso@educere.cl