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Líder / Jefe de Talento y Desarrollo
ID | 3636637 | |
Buscado | Empresa de desarrollo de | |
Fecha |
2025-06-11 20:48:37
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Expira |
2025-08-25 (en 69 días)
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Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Recursos Humanos | |
Duración | Indefinido | |
Tipo | Full-time | |
Inicia sesión para ver mail |
Interesados: 19
Líder / Jefe de Talento y Desarrollo
Empresa de desarrollo de productos y servicios tecnológicos,, Santiago
11 de Junio de 2025
Descripción oferta de trabajo
En Contacto Humano BG estamos buscando para nuestro cliente, una importante empresa de desarrollo de productos y servicios tecnológicos, a un/a Líder / Jefe de Talento y Desarrollo para la cuidad de Santiago (Las Condes).
El principal objetivo del cargo es liderar y ejecutar la estrategia de búsquedas de talento y desarrollo organizacional, manteniendo un vínculo con el área comercial, staff interno y también de cara al cliente externo.
Sus principales responsabilidades serán:
· Gestionar y supervisar la estrategia e implementación de búsqueda de talento y desarrollo organizacional
· Liderar iniciativas en gestión de personas, talento, cultura, DO, onboarding y relacionados, para escalarlas a la gerencia de talento y a la gerencia general, con el fin de generar un impacto positivo en la organización, resultados concretos, optimizar flujos de procesos y mantener al día la operación y la estrategia en el área de personas
· Levantar riesgos y analizar de forma preventiva necesidades en la gestión de talento, cultura y DO, siendo soporte de las distintas gerencias de la organización, levantando necesidades de forma anticipada para una óptima gestión
· Levantamiento de perfiles de cargos con cliente interno y externo
· Realizar intervenciones a nivel cultural, preparar actividades para el staff, generar bonding (trabajar en el vínculo entre los colaboradores y la empresa) y gestión de clima
· Mantener al día la operatividad, a través de seguimientos, reporterías, KPIs, asegurando cumplimiento de plazos y objetivos
· Gestionar procesos de desvinculación, leyes y remuneraciones
Requisitos para postular:
· Estudios requeridos: Psicología, Ingeniería Comercial o carreras afines
· Al menos 3 años de experiencia como jefatura de selección y DO (excluyente)
· Manejo de leyes laborales (incluyendo la ley Karin), prevención de riesgo, remuneraciones, cálculos, sueldos y causales término de contrato (excluyente)
· Experiencia previa manejando procesos de salida y desvinculaciones (excluyente)
· Manejo de MS. Office e inglés avanzado (deseables)
Para postular y ser considerado/a en el proceso, será muy importante que cuentes con todos o la mayoría los requisitos expuestos en este anuncio. Para lo anterior, debes enviar tu CV y pretensiones de renta a reclutamiento@contactohumanobg.com con asunto “Líder de Talento y DO”.
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