Jefe de Ventas

Estamos buscando un(a) jefe(a) de venta inmobiliaria que se sume a nuestro equipo de trabajo.

MISIÓN DEL CARGO:
Liderar el equipo de ventas de los diferentes proyectos de la empresa, ademas de realizar y guiar ventas.

PRINCIPALES FUNCIONES:

· Entregar apoyo administrativo y logístico al área comercial, comunicaciones y ventas.

· Desarrollar tareas comerciales como:

- Captar nuevos clientes

- Fidelizar clientes actuales de la organización.

· Atender a los clientes actuales o potenciales en forma telefónica, en relación a consultas y soluciones integrales demandadas.

· Desarrollar un programa de contacto con los clientes realizando seguimiento a los trabajos encargados.

· Realizar y canalizar solicitudes de mantención o cobertura de necesidades de clientes y potenciales clientes, referidas a los productos adquiridos o consultados.

· Otorgar información de la entidad, solucionar inquietudes, informar de productos vigentes y nuevos productos de la organización a los clientes y prospectos de clientes.

· Identificar y analizar nuevas oportunidades de negocio, acorde a fuentes de datos internas como contactos externos.

· Proyectar adecuadamente la imagen de la empresa, tanto en la atención personal como telefónica o escrita.

· Brindar una eficiente atención a los clientes y potenciales clientes, con el fin de cumplir con los compromisos adquiridos.

· Realizar informes, presentaciones, cotizaciones y presentaciones de la evolución de ventas y metas del área.

· Tener control del stock de activos disponible para venta.

· Informar de los programas comerciales y de venta a potenciales clientes.

· Atiende directamente a los clientes, en relación a consultas y soluciones integrales demandadas.

· Procura un servicio de calidad que supere expectativas del cliente.

· Asiste telefónicamente a clientes y otros en la solución de problemas, reclamos o consultas u otros, mediante la derivación a las áreas competentes, debiendo tomar pedidos y realizar seguimiento de ellos.

· Maneja equipos tecnológicos y redes sociales que le permiten registrar solicitudes u otros e informar telefónicamente o por escrito, de los progresos y avances realizados para lograr la calidad de servicio requerido.

PERFIL DEL CARGO:

Formación: Título Profesional o Técnico, otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste, de al menos 8 semestres de formación

Experiencia Laboral: 1-3 años de experiencia laboral.

Experiencia en funciones : 1-3 años de experiencia en funciones comerciales

Habilidades: Autogestión, compromiso, organización, proactividad, metódico, trabajo bajo presión, trabajo en equipo

Competencias Funcionales: Conocimiento de Marketing, publicidad y estrategias comerciales; uso de redes sociales.

Condiciones complementarias: Disponibilidad inmediata, trabajo presencial y eventualmente en terreno

Horario: lunes a viernes. 9.00 a 18.30 horas.