HR Business Partner

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Para nuestro cliente, gran empresa acuícola del sur de Chile, estamos buscando HR Business Partner

Objetivo del Cargo:

El HR Business Partner será responsable de asesorar y apoyar a las áreas productivas en todas las materias relativas a la gestión de personas (remuneraciones, contratos, beneficios, etc.) y también en temas de desarrollo organizacional y estrategia (gestión del desempeño, selección y capacitación).

Responsabilidades Clave:

- Asesoría estratégica en gestión de personas y desarrollo organizacional.
- Implementación de estrategias de selección, contratación y retención de talento.
- Diseño e implementación de programas de capacitación y desarrollo.
- Gestión de relaciones laborales y clima organizacional.
- Administración de programas de beneficios y estructuras de remuneración.

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Perfil Buscado
- Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial o afines.
- Postgrado en Recursos Humanos, Gestión de Personas o Desarrollo Organizacional (deseable).
- Experiencia mínima de 5 años en roles de HR en sectores relacionados.
- Conocimiento profundo de la legislación laboral chilena.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con desarrolladas habilidades de comunicación.
- Disponibilidad para viajar regularmente entre la X y XI regiones.

¿Qué Ofrecemos?

- Oportunidad de unirse a una empresa líder y en crecimiento.
- Ambiente laboral dinámico y desafiante.
- Salario competitivo y paquete de beneficios acorde a la experiencia.
- Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.

Si tienes pasión por la acuicultura y estás listo para asumir este desafío, ¡postúlate ahora! Esperamos contar con tu talento y experiencia para impulsar nuestra misión

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