Gestor Tecnológico y Negocios OTL

En el marco del proyecto OTL240010 denominado «Nortec II: Consolidación de la transferencia tecnológica de la Universidad de Tarapacá, con impacto productivo y social del extremo norte», de la Universidad de Tarapacá, a través de la Dirección General de Investigación e Innovación, se llama a concurso para proveer el cargo de Gestor Tecnológico y Negocios OTL.

ANTECEDENTES

PERFIL DEL CARGO
Profesional a cargo de vincular estratégicamente la oferta científico-tecnológica de la Universidad con el entorno productivo, mediante la identificación de oportunidades de colaboración con la industria y otros actores del ecosistema CTCI. Tendrá bajo su responsabilidad la prospección activa de alianzas para el desarrollo de convenios de I+D, la gestión y protección de los resultados de investigación institucionales mediante instrumentos de propiedad intelectual, y el acompañamiento a emprendedores e innovadores de la comunidad universitaria, especialmente aquellos vinculados a emprendimientos de base científico-tecnológica (EBCT)

REQUISITOS GENERALES
Formación académica:
Título profesional universitario en alguna de las siguientes áreas: Ingeniería, Administración, Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Gestión General de organizaciones o afines.
Grado de magíster en innovación, transferencia tecnológica, gestión de la propiedad intelectual, emprendimiento de base científica-tecnológica o áreas afines.
Deseable diplomados o cursos en gestión de la innovación, transferencia tecnológica, propiedad intelectual, desarrollo de negocios o valorización tecnológica; certificaciones en tema de propiedad intelectual; o formación en emprendimiento de EBCT.

Experiencial laboral:
Mínimo 3 años de experiencia comprobable en alguna de las siguientes áreas: planificación estratégica; transferencia tecnológica o gestión de I+D+i, evaluación y protección de propiedad intelectual; articulación con actores del ecosistema CTCi público/privado; o apoyo a emprendedores de base científica-tecnológica.

Conocimientos y habilidades deseables:
- Capacidades en el desarrollo y gestión de vínculos Empresa-Universidad-Sociedad.
- Capacidad de trabajo en entornos de desarrollo tecnológico.
- Capacidades de análisis estratégico y visión de negocios tecnológicos.
- Conocimiento de herramientas de valorización de tecnologías, análisis de TRL y elaboración de hojas de ruta para maduración tecnológica.
- Habilidades comunicaciones, de liderazgo y negociación.
- Nivel intermedio/avanzado de inglés, hablado y escrito.
- Deseable experiencia previa en Instituciones públicas, de educación superior o centros de I+D.
- Alta orientación a resultados y cumplimiento de metas.

FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
- Contribuir a la consolidación de capacidades institucionales en gestión tecnológica, innovación y transferencia.
- Socializar a nivel de pre, postgrado y profesionales temas relevantes y necesarios para el fortalecimiento y sensibilización de la cultura de innovación basada en investigación.
- Fortalecer la vinculación entre la Universidad, la Industria, entidades públicas y aliados estratégicos, a través de la generación de convenios de I+D+i, transferencia tecnológica y prestación de servicios.
- Prospectar información sobre capacidades, resultados de I+D y de tecnologías para identificar aquellas con mayor potencial de valorización y brechas de desarrollo.
- Asesorar a inventores, investigadores y emprendedores en estrategias de valorización tecnológica y transferencia, la elaboración de modelos y planes de negocios tecnológicos, estudios y análisis de vigilancia tecnológica, arte previo, de mercado nacional e internacional, assessment tecnológicos preliminares, entre otros.
- Asesorar en las estrategias de protección intelectual (país-prioridad vs. PCT).
- Apoyar en la valoración y road-mapping tecnológico.
- Gestionar el portafolio de proyectos tecnológicos, de investigación aplicada, de patentes, entre otros, de la Universidad.
- Acompañar la creación, maduración y escalamiento de emprendimientos de base científica-tecnológica surgidos desde la comunidad Universitaria.
- Evaluar los servicios de la OTL, implementar mejoras a sus procesos e informar periódicamente al Director del Proyecto sobre los resultados de las actividades realizadas en la unidad.
- Elaborar, revisar y tramitar contratos y convenios que se generen con entidades externas, tanto públicas como privadas, nacionales e internacionales en ámbitos afines a la Propiedad Intelectual
Representar a la Universidad de Tarapacá frente a ANID y otras instituciones privadas y públicas respecto a las materias que competen al desarrollo del proyecto y sus fases de control y seguimiento.

Fecha límite de recepción de documentos: 18 de junio del 2025
Información de selección del candidato: 23 de junio del 2025
Inicio de funciones en el cargo: 01 de julio del 2025
Lugar de trabajo: Universidad de Tarapacá, Arica. Labores presenciales
Condiciones de contratación: Convenio a honorarios.
Honorarios: $1.500.000.- brutos mensuales.
Envío de antecedentes al email investigacionsec@gestion.uta.cl con copia a directorinvestigacion@gestion.uta.cl