Facilitador Freelace - Normativas Legales (Laboral)

En Gestión Global Capacita estamos en búsqueda de facilitadores especializados en Normativas Legales.

Desempeñando unpapel esencial al guiar a individuos y organizaciones en la comprensión y cumplimiento de las leyes y regulaciones pertinentes a su sector o industria.

Conocimientos y Habilidades deseadas

1.- Educación y Experiencia:
Título universitario en derecho, ciencias jurídicas o un campo relacionado.
Experiencia práctica en la interpretación y aplicación de leyes y regulaciones.

2.- Conocimientos en Normativas Legales:
Amplio conocimiento de las leyes y regulaciones relevantes al sector o industria específica.
Mantenimiento de la actualización constante sobre cambios en la legislación.

3.- Habilidades de Comunicación:
Excelentes habilidades de comunicación para transmitir información legal de manera clara y comprensible.
Capacidad para explicar las implicaciones legales de manera accesible para aquellos sin formación legal.

4.- Empatía y Comprender las Necesidades del Cliente:
Habilidad para comprender las necesidades y desafíos específicos del cliente o la organización.
Adaptabilidad para proporcionar asesoramiento legal que se alinee con los objetivos del cliente.

5.- Facilitación de Capacitación en Normativas:
Experiencia en la planificación y facilitación de programas de formación en normativas legales.
Diseño de sesiones interactivas que aborden los aspectos prácticos de cumplir con las leyes y regulaciones.

6.- Análisis de Riesgos Legales:
Habilidad para identificar y evaluar los riesgos legales en las operaciones de una organización.
Enseñanza de métodos para minimizar riesgos y asegurar el cumplimiento.

7.- Gestión de Cumplimiento:
Conocimiento y enseñanza de estrategias para garantizar el cumplimiento de las normativas legales.
Desarrollo de programas de gestión de cumplimiento efectivos.

8.- Gestión de Conflictos Legales:
Habilidad para facilitar la resolución de conflictos legales.
Enseñanza de técnicas de mediación y negociación.

9.- Ética Profesional:
Promoción de prácticas legales éticas y profesionales.
Desarrollo de políticas internas que fomenten la integridad y la ética legal.

10.- Liderazgo en la Gestión Legal:
Fomento de un liderazgo legal que apoye los objetivos de la organización.
Enseñanza de habilidades de liderazgo para profesionales legales.

11.- Auditoría y Revisión Legal:
Conocimiento y enseñanza de procedimientos de auditoría legal.
Desarrollo de habilidades para llevar a cabo revisiones legales efectivas.

12.- Protección de la Propiedad Intelectual:
Experiencia en la protección de derechos de propiedad intelectual.
Enseñanza de estrategias para salvaguardar activos intangibles.

13.- Gestión de Contratos:
Habilidad para gestionar la redacción, revisión y negociación de contratos.
Enseñanza de mejores prácticas en la gestión eficiente de contratos.

14.- Prevención de Litigios:
Desarrollo de estrategias para prevenir litigios y disputas legales.
Enseñanza de tácticas para resolver disputas antes de que lleguen a los tribunales.

15.- Comunicación con Abogados Externos:
Habilidad para gestionar y comunicarse eficientemente con abogados externos.
Enseñanza de estrategias para maximizar la eficacia de la representación legal externa.

Un facilitador en normativas legales no solo transmite conocimientos sobre las leyes y regulaciones, sino que también trabaja para empoderar a los individuos y organizaciones para que comprendan y apliquen de manera efectiva las normativas legales relevantes. La adaptabilidad y la capacidad para personalizar el asesoramiento legal según las necesidades específicas son esenciales en este rol.