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Encargado de Prevención de Riesgos
ID | 3380214 | |
Buscado | HCpeople | |
Fecha |
2024-05-06 15:58:29
|
|
Expira |
2024-07-20 (en 62 días)
|
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Ubicación | Los Ángeles | CL |
Categoría | Recursos Humanos | |
Duración | Plazo fijo 3 meses, luego indefinido | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 20
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Descripción oferta de trabajo
HCpeople Busca para empresa Eólica
Encargado de Prevención de riesgos, cargo el cual reporta a la Gerencia de Recursos Humanos y tiene un analista a su cargo.
Datos importantes:
Ing en prevención de riesgos (excluyente)
Licencia de conducir Clase B ( se pasará auto empresa para traslado)
Disponibilidad para trasladarse entre las regiones del Biobío y la Araucanía
Curso de Auditor Lider ( iso o sistema de gestión integrado)
Ingles ( nivel b2 en adelante, se tomará prueba)
El cargo tiene Jornada Horaria de lunes a viernes.
Perfil Buscado
de 3 a 5 años de experiencia en cargos similares
Experiencia en planta eólicas o fotovoltaicas
Dotación sobre 40 personas
Experiencia con empresas contratistas
Gestión de activos
Gestor de Istas 21
Habilidades
Supervisa la implementación de la política de salud y de seguridad de la organización y procedimientos para que todos los empleados tengan un ambiente de trabajo seguro y saludable y que la organización cumpla con todas las normativas legales actuales y futuras. Supervisar un equipo de profesionales de la seguridad que llevan a cabo auditorías de seguridad para identificar riesgos en el trabajo y el equipo, prácticas de trabajo o condiciones de trabajo inseguras. Investigar los accidentes, completar o verificar los reportes de accidentes, y servir de enlace con los especialistas y las autoridades sanitarias y de seguridad para identificar las causas de los accidentes y prevenir su repetición. Recomendar cambios en las condiciones de trabajo para asegurar que todos los empleados tengan un ambiente de trabajo seguro y saludable y que la organización cumpla con todos los reglamento, leyes y políticas internas y normas de seguridad. Mantener y analizar los registros de accidentes de trabajo, enfermedades y ausencias para identificar áreas de oportunidad. Educar y capacitar a la fuerza laboral de la organización en materia de salud y seguridad para asegurarse de que comprendan y cumplen con las políticas de salud y seguridad. Seleccionar, capacitar y evaluar oficiales de seguridad en su lugar de trabajo y de primeros auxilios para asegurar que puedan desempeñar las responsabilidades de su rol.
Saludos
HCPEOPLE.
Beneficios
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