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Educadora Trato Directo (Noche) - Casa Acogida Mujeres VIF
ID | 3276875 | |
Buscado | Fundación Educere | |
Fecha |
2024-03-26 18:47:54
|
|
Expira |
2024-06-09 (en 43 días)
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|
Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Otros | |
Salario |
$632.151 (bruto a honorarios)
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Duración | Por Proyecto con opciones de indefinido | |
Tipo | Full-time | |
Inicia sesión para ver mail |
Interesados: 68
Educadora Trato Directo (Noche) - Casa Acogida Mujeres VIF
Fundación Educere, Santiago
26 de Marzo de 2024
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Descripción oferta de trabajo
CONCURSO PÚBLICO PARA PROVEER CARGO DE EDUCADORA DE TRATO DIRECTO PROGRAMA CASA DE ACOGIDA PARA MUJERES VICTIMAS DE VIOLENCIA DE GÉNERO - FUNDACIÓN ESTUDIO PARA UN HERMANO
Las presentes Bases regulan el Concurso Público destinado a proveer el cargo a Honorarios de EDUCADORA DE TRATO DIRECTO
I. ANTECEDENTES GENERALES
- Nombre del Cargo EDUCADORA DE TRATO DIRECTO
- Dependencia CASA DE ACOGIDA (CDA) PARA MUJERES VÍCTIMAS DE VIOLENCIA DE GÉNERO.
- Jefe Directo FUNDACION EDUCERE
- Calidad Contractual HONORARIO
- Monto $632.151 (bruto a honorarios)
- Horario: TURNOS ROTATIVOS 4x3 DE 18:00 A 09:00 HRS. CON DISPONIBILIDAD DE CAMBIOS DE HORARIOS ANTE EVENTUALIDADES, HORAS QUE SERÁN COMPENSADAS.
II. REQUISITOS FORMALES
- Título técnico o profesional del área de las ciencias sociales.
- Certificado Deseable formación en enfoque de género
- Excluyente PROBLEMAS DE SALUD NO COMPATIBLES CON EL CARGO, PERSONAS INHABILITADAS PARA TRABAJAR CON INFANCIA.
- Conocimientos y/o experiencia acreditable de trabajo con mujeres que viven violencia.
- Experiencia en el trabajo de grupo, en prevención y actividades comunitarias.
III. DESCRIPCIÓN DEL CARGO.
Objetivos del Cargo: implementar y ejecutar el proyecto del dispositivo y el modelo de intervención en sus aspectos técnicos y administrativos.
IV. FUNCIONES DEL CARGO.
- Acompañar y monitorear el funcionamiento diario de la casa, así como el Reglamento Interno.
- Acompañar la convivencia familiar y comunitaria, así como el trabajo socioeducativo en pro de fortalecer factores protectores, minimizando los riesgos, potenciar habilidades sociales, respeto por la diversidad de mujeres, niños y niñas, entre otras.
- Apoyar en el cuidado de los niños/as en horarios diurnos, durante el tiempo que sus madres se encuentren realizando otras actividades, si corresponde, estableciendo acuerdos para esto.
- En horarios nocturnos y fines de semana es responsable del funcionamiento de la casa.
- Participar de las reuniones técnicas del equipo profesional y técnico.
V. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR EN LA POSTULACIÓN
- Curriculum vitae.
- Fotocopia de título técnico
- Fotocopia cédula de identidad.
- Certificado de antecedentes.
- Certificado de inhabilidades para trabajo en infancia.
* La ausencia parcial o total de la documentación, implica considerar inadmisible la postulación.
Vl. PROCESO DE ENTREVISTAS
Los/as profesionales seleccionados serán comunicados vía telefónica y/o correo electrónico indicando lugar y fechas de entrevistas.
Vll. PLAZOS DEL PROCESO
- Recepción curricular vía correo electrónico seleccioncasadeacogida@gmail.com
Beneficios
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