Director/a Residencia de Rapa Nui

Principales funciones
- Dirigir, planificar y supervisar el funcionamiento de la residencia, asegurando el cumplimiento de los
lineamientos técnicos y administrativos.
- Garantizar el cumplimiento de normativas y protocolos institucionales y legales.
- Gestionar recursos humanos, financieros y materiales.
- Representar a la residencia ante Tribunales de Familia y otras instancias intersectoriales.

Requisitos
- Título profesional psicólogo/a o trabajador/a social (Excluyente).
- Experiencia mínima de 5 años en infancia, con especialización en vulneración de derechos, intervención familiar
y comunitaria de alta complejidad. (Excluyente)
- Al menos 1 año de experiencia en dirección y administración de equipos y recursos. (Excluyente)
- Diplomado o cursos de especialización en temáticas relacionadas (maltrato, VIF, abuso sexual infantil,
competencias parentales, entre otros).
- Conocimiento del funcionamiento de Tribunales de Familia y red de protección. (Excluyente)
- Manejo de SIS y experiencia en residencia de protección.
- Habilidades en liderazgo, resolución de conflictos, trabajo en equipo y toma de decisiones bajo presión.

* Habilidades claves: Liderazgo, trabajo en equipo, comunicación asertiva, capacidad de adaptación y toma de decisiones bajo presión.