PUBLICIDAD

Coordinador/a de Beneficios $850.000 líquidos (San Bernardo, presencial)

ID 3374406
Buscado PeopleGo
Fecha
2024-04-25 17:06:55
Ubicación San Bernardo CL
Categoría Recursos Humanos
Salario
$850.000
Duración Plazo fijo y luego indefinido
Tipo Full-time
Ley inclusión
Este anuncio ha expirado o ha sido desactivado por el empleador.

Descripción oferta de trabajo


hace 11 dias $850.000 Full-time

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.

Importante empresa del rubro logístico requiere para su área de CyB, un Coordinador(a) de Beneficios para la comuna de San Bernardo.

Funciones del cargo:
• Realizar seguimiento quincenal de colaboradores con licencias superior a 30 días, elaborar informe consolidado con resumen de hallazgos y recomendaciones respecto a la situación de cada trabajador.
• Realizar levantamiento de casos sociales solicitando autorización de jefaturas correspondientes para ayudas sociales a colaboradores.
• Coordinar las ejecución de actividades del área de beneficios
• Atención de colaboradores, resolver dudas relacionadas con beneficios y escalar los casos de resolución compleja
• Revisión de los beneficios de la caja de compensación y propuesta de los que se deben difundir en la empresa de acuerdo a las necesidades de nuestra dotación
• Monitoreo constante y bajada de información a las jefaturas acerca de beneficios gubernamentales que sean aplicables a nuestros empleados
• Responsable de la coordinación de compra de regalos para las distintas actividades que hace la compañía ( de acuerdo a las políticas de compra) y con las aprobaciones de la Dirección de HR
• Enviar regalos de cumpleaños mensualmente a los colaboradores que hayan estado de cumpleaños el mes anterior con alcance nacional
• Entregar informe mensual acerca de uso de los beneficios de la compañía ( llevar el % de uso)
• Informe mensual de los gastos respecto del presupuesto asignado al área
• Desarrollo de planes de acción basados en problemáticas que se detecten y que estén dentro del rango de acción

Requisitos:
• Profesional de Recursos Humanos, Trabajo social o carrera afín
• 2 años de experiencia en área de Compensaciones y Beneficios
• Manejo de leyes sociales, gestión y planificación de beneficios (excluyente)
• Excel nivel intermedio (excluyente)

Condiciones laborales:
• Jornada: Lunes a viernes de 9:00 a 18:15hrs
• Renta: $850.000
• Ubicación: San Bernardo
• Contrato a plazo fijo renovable según desempeño.

Recursos Humanos San Bernardo beneficios bernardo san
Este anuncio ha expirado o ha sido desactivado por el empleador.
El anuncio ha sido visto: 313 veces
Interesados: 6

Trabajos Relacionados

Estamos buscando un administrador de contenidos para nuestra página (www.chiletrabajos.cl). buscamos profesionales de… Ver más

100% Similar

En melón empresa líder del rubro de la construcción, con presencia a nivel… Ver más

100% Similar

Xinerlink empresa líder en contratación de personal, busca incorporar nuevos talentos para el… Ver más

100% Similar

La función principal del trabajador/trabajadora social en la residencia corresponde a conducir procesos… Ver más

100% Similar

En will bloom nos gusta entregar salud con actitud, y gracias a que… Ver más

50% Similar

Para industria automotriz líder en chile , buscamos asesor de servicios para servicio… Ver más

50% Similar