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Analista Junior
ID | 3319677 | |
Buscado | Kibernum | |
Fecha |
2024-02-06 18:54:48
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Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Recursos Humanos | |
Salario |
A convenir
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Duración | Proyecto 1 mes | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 24
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Descripción oferta de trabajo
¡Únete a nuestro Equipo como Analista Junior para un Proyecto Increíble!
¿Te apasiona la estrategia, la planificación y trabajar en un ambiente dinámico? ¡Esta oportunidad es para ti! Estamos en busca de un Analista Junior para un proyecto de un mes con jornada híbrida (2 a 3 días presenciales) en la comuna de Quilicura.
Funciones del Cargo:
Proceso de Fijación de Objetivos 2024:
• Colabora en establecer los objetivos de 80 colaboradores de 1ra y 2da línea.
• Asegura la carga centralizada de objetivos para un eficiente "cascadeo" en toda la organización.
Apoyo en el Cumplimiento de Objetivos:
• Contribuye al logro del 100% de objetivos de 2da Línea en proyecto de cliente, en tiempo y forma.
Responsabilidades Específicas:
Apoyo al equipo Estrategia:
• Construye el calendario de sesiones de trabajo.
• Realiza seguimiento a la metodología de avance de cada gerencia.
• Participa y hace seguimiento a sesiones de trabajo del equipo Estrategia.
Responsable de Carga de Objetivos Masivos:
• Construye la carpeta de formato de construcción de objetivos.
• Recepciona objetivos de 2da Línea en formato solicitado.
• Gestiona modificaciones y solicitudes de información.
• Construye el documento de carga de objetivos en formato específico.
Responsable Seguimiento Avance de Objetivos 2da Línea:
• Realiza seguimiento semanal de objetivos.
• Construye correos para el comité cada 2 semanas.
• Hace seguimiento al envío de correos del equipo GDT.
Requisitos:
• Carrera en Ing. Comercial, Administración de Empresas, RRHH u afín.
• Experiencia mínima de 1 año en el cargo.
• Conocimientos de Excel a nivel Intermedio-Avanzado.
• Disponibilidad inmediata.
Envía tu CV, disponibilidad y pretensiones salariales a gloria.caro kibernum.com
¡Únete a nuestro equipo y sé parte de un proyecto que marca la diferencia!
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Interesados: 24
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