Analista Desarrollo Organizacional (Puerto Montt)

Misión: Realizar el proceso de reclutamiento y selección considerando los valores organizacionales, diseñar e implementar los procesos de DO (Inducción Dimarsa y puesto de trabajo, Gestión del Desempeño) con el objetivo de lograr el desarrollo de la organización y las personas.

Funciones:
Realizar publicaciones, filtro de CV, contacto con candidatos y entrevistas por competencias.
Utilizar herramientas de selección digitales.
Proporcionar acompañamiento en procesos de entrevista y uso de plataforma a sucursales de Dimarsa.
Diseñar, implementar y controlar el proceso de Inducción Dimarsa en todas las áreas de la organización.
Diseñar, implementar y controlar el proceso de Gestión del Desempeño en todas las áreas de la organización.

Requisitos:
Profesión: Psicóloga/o
Experiencia: 2 años en el área Organizacional.
Competencias Duras: Especializada en área Organizacional, Excel nivel intermedio,
Competencias Blandas: Orientación al logro y a las personas, trabajo en equipo, capacidad analítica, resolución de conflictos, proactividad, liderazgo.