Analista de Compras - Unidad de Equipamiento Médico y Proyectos

El Hospital Clínico Universidad de Chile invita a participar en el proceso de selección para proveer el cargo Analista de Compras para la Unidad de Equipamiento Medico y Proyectos, perteneciente a la Subgerencia de Abastecimiento y Logística.

Sobre nosotros: El Hospital Clínico Universidad de Chile es el principal hospital universitario del país. Tenemos el compromiso de formar profesionales de la salud altamente capacitados, promoviendo la investigación de vanguardia, y ofreciendo soluciones integrales a las necesidades de la comunidad.

Objetivo del cargo: Gestionar y ejecutar los procesos de compras y contrataciones públicas que permitan la provisión de los bienes y servicios que se requieren para el funcionamiento de la institución, de acuerdo a los procedimientos establecidos en la ley de compras y contrataciones publica, su reglamento, y según la planificación institucional correspondiente.

Funciones principales.
- Realizar los procesos de compra de bienes y servicios requeridos por la Institución bajo los mecanismos y/o las modalidades de Convenio Marco, licitación pública, licitación privada, trato directo, aplicando la normativa vigente así como los reglamentos, manuales, instructivos y/o lineamientos de la Institución.
- Gestionar y coordinar los requerimientos de los usuarios internos para la adecuada provisión de bienes y servicios, todo ello con apego a la normativa de compras y contratación pública.
- Generar propuestas de resolución de adquisiciones y aprobación de bases de licitación, según requerimiento de Jefatura.
- Operar el sistema de información habilitado para compras y contrataciones (mercadopublico).
- Realizar cualquier otra actividad de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

Requisitos principales:
- Título Profesional en: Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración de Empresas, Ingeniería Civil Biomédica, Ingeniería Civil en Construcción, o Administración Pública. (excluyente).
- Experiencia laboral en el área de compras publicas (excluyente).
- Certificación vigente en Chilecompras Nivel Básico (excluyente).
- Conocimiento de la Ley N° 19.886 de Compras Públicas y su reglamento.

Requisitos ingreso Administración Pública:
Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
- Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de residencia definitiva.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

Beneficios.
- Goce de 6 días administrativos al año.
- Bono por término de conflicto a fin de año.
- Aguinaldos en el año: Fiestas Patrias, Navidad (diciembre), y Vacaciones (en enero).
- Gimnasio institucional, Sala Cuna, Jardín Infantil y Unidad Escolar en las dependencias del Hospital.
- Hasta un 50% de descuento en carreras de pre grado, y hasta un 30% de descuento para planes de postgrado en las distintas facultades de la Universidad de Chile para los funcionarios y una carga asociada (a partir de los 3 meses de antigüedad).
- Capacitaciones por servicio, y cursos de capacitación certificados por Sence ofrecidos a todos los funcionarios del Hospital.
- Seguro de Salud complementario Metlife: Permite la atención directa en el Hospital Clínico, y en centros de salud asociados: Marcoleta UC Christus, Clínica Dávila, y Red Salud.
- Asociados a Caja de Compensación la Araucana.
- Bicicleteros techados y vigilados las 24 horas dentro del Hospital.

Horario: Diurno, Lunes a Viernes. De 08:30 a 17:18 hrs.
Renta bruta: $1.748.710.
Ingreso esperado mes de Julio.

"Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N. º21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral".