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Analista de Compensaciones
ID | 3375907 | |
Buscado | Confidencial | |
Fecha |
2024-04-29 12:11:24
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Expira |
2024-07-13 (en 55 días)
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Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Economía / Contabilidad | |
Salario |
1.000.000
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Tipo | Full-time |
Interesados: 2
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Descripción oferta de trabajo
Empresa correspondiente al rubro de Servicios, con mas de 40 años en su rubro, requiere contratar Analista de gestión y compensaciones, con el objetivo de analizar y gestionar mensualmente bonos y metas de los distintos segmentes e indicadores del área de operaciones con el fin de contribuir a la viabilidad y desarrollo de la compañía, dando cumplimiento a la normativa vigente.
Responsabilidades
Efectuar los cálculos necesarios para el análisis de las metas asignadas para cada area de negocio B2B-B2C.
Realizar un análisis técnico y elaborar informes sobre el presupuesto mensual.
Apoyar en la definición y control del presupuesto anual y presentar para la aprobación de la Autoridad pertinente, con la finalidad de dar cumplimiento a la normativa legal.
Apoyar en la elaboración y seguimiento de indicadores de gestión operacional, con el objetivo de lograr viabilidad y desarrollo de la compañía nivel económico.
Analizar las actividades inherentes al presupuesto autorizado, de proyectos en desarrollo,
cuentas complementarias, con el objeto de conciliar las partidas de gastos e ingresos, tanto anivel de operacional como a nivel institucional.
Participar en la elaboración de pre-balances y/o balances de ejecución presupuestaria, para el cumplimiento de la normativa vigente.
Generar propuestas para la elaboración de políticas presupuestarias.
Elaborar instructivos en materia del cumplimiento presupuestario.
Generar, validar y analizar datos y documentación para proyección de ingresos y gastos.
Revisar y validar con jefes de negocios metas asignadas al área de operaciones.
Corroborar la aceptación de todos los bonos y el cumplimiento de ellos para posteriormente realizar su pago.
Requisitos
Ingeniero ejecución en administración de empresa, Ingeniero control de gestión o carrera a fin.
2- 3 años de experiencia en cargo similar.
Conocimientos y experiencia comprobada en Excel medio- avanzado y Power BI (Definición de tablas, relaciones y cardinalidades., carga de datos desde diferentes fuentes (Excel, SQL Server, transformación y limpieza de datos, creación de medidas columnas calculadas, modelado dimensional y esquemas en estrella)
Beneficios
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