Administrativo de Remuneraciones

Institución de Educación Superior requiere contratar Administrativo de Remuneraciones.
El objetivo del cargo es apoyar de manera oportuna y eficientemente en los procesos de remuneraciones, a fin de llevar a cabo adecuadamente los procesos de pago del personal administrativo y académico, según los lineamientos establecidos.
Las funciones del cargo son las siguientes:
- Apoyar en el procesamiento y validación de información asociada a la planilla de pago de remuneraciones y cotizaciones, según corresponda
- Procesar la información referente al pago de remuneraciones cotizaciones, a fin de reportar a las unidades correspondientes
- Recepcionar boletas de honorarios, verificar su correcta emisión e ingresar la información al sistema informático correspondiente
- Recepcionar, ingresar y realizar las OP, a fin de llevar a cabo los procesos de pago del personal administrativo y académico
- Emitir documentos y/o certificados requeridos por el personal de la institución asociado a remuneraciones
- Prestar constante apoyo y soporte técnico y administrativo a las áreas de remuneración y visación según priorización e indicación de jefatura directa
- Atender oportunamente las necesidades y requerimientos del personal de la institución, gestionando soluciones pertinentes
La búsqueda está orientada a Técnico Profesional, en Carreras de Administración de Empresas, Contabilidad, Administración de Recursos Humanos o carrera a fin con deseable un año de experiencia en Procesos de recursos humanos.
Se requiere conocimientos de legislación Laboral y Previsional, Procesos de remuneraciones Office, nivel intermedio.
Se trabaja de lunes a viernes, 45 horas semanales. Lugar de trabajo: Providencia. Renta líquida aprox. $420.000.
Beneficios con contrato indefinido.
Interesados enviar Cv actualizado a postulaciones.ncd@gmail.com indicando en asunto "Administrativo de Remuneraciones".