PUBLICIDAD
Educador/a Trato Directo - Residencia Familias Migrantes
| ID | 3735961 | |
| Buscado | Fundación Educere | |
| Fecha |
2025-11-24 10:30:31
|
|
| Ubicación | Santiago | CL |
| Categoría | Otros | |
| Salario |
Informado en entrevista
|
|
| Duración | 3 meses a plazo fijo, luego indefinido según desempeño | |
| Tipo | Full-time | |
| Inicia sesión para ver mail |
Interesados: 0
Educador/a Trato Directo - Residencia Familias Migrantes
Fundación Educere, Santiago
24 de Noviembre de 2025
PUBLICIDAD
Descripción oferta de trabajo
CONCURSO PARA PROVEER CARGO DE EDUCADOR/A DE TRATO DIRECTO PROGRAMA RESIDENCIA FAMILIAR VALPARAÍSO- FUNDACIÓN ESTUDIO PARA UN HERMANO
Las presentes Bases regulan el Concurso destinado a proveer el cargo de EDUCADOR/A DE TRATO DIRECTO
I. ANTECEDENTES GENERALES
- Nombre del Cargo: EDUCADOR/A DE TRATO DIRECTO
- Dependencia Programa: Residencia Familiar Valparaíso.
- Jefe Directo: Fundación Educere
- Calidad Contractual: Contrato a plazo fijo 3 meses, luego indefinido según desempeño.
- Horarios: 2 Jornada noche y 1 jornada fin de semana + vespertino.
TURNOS NOCHE:
1) Jueves, viernes, sábado, y domingo por medio de 20:00 a 07:00
2) Jueves, viernes y sábado, y domingo por medio de 21:00 a 08:00
TURNOS FIN DE SEMANA (REEMPLAZO POSTNATAL)
1) Lunes, jueves y miércoles por medio de 17:00 a 20:00
2) Sábado y domingo de 08:00 a 17:00
II. REQUISITOS FORMALES
- Título Profesional ó Certificación: Técnico social, o afín.
- Excluyente: Problemas de salud no compatibles con el cargo, personas inhabilitadas para trabajar con infancia.
Conocimientos y competencias técnicas requeridas
- Deseable formación en: Intervención en crisis, enfoque de derechos, enfoque de género, interculturalidad, enfoque comunitario y/o intervención familiar y comunitaria.
- Deseable experiencia en: Trabajo directo con personas en situación de calle, infancia y familias vulnerables, experiencia en trabajo en equipo, trabajo con población migrante, trabajo con familias y/o trabajo en grupos o comunidad.
III. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL CARGO.
- Encargada/o de acompañar a las familias y sus integrantes durante la estadía en la residencia familiar. La monitora o monitor es quien tiene el vínculo directo con las familias y sus integrantes.
- El monitor o monitora es quien se preocupa y ocupa del ambiente, la comunidad y el vínculo en la residencia familiar.
En ausencia de la coordinación administra la residencia. Realiza actividades y/o talleres.
- Debe acompañar y orientar en la vinculación con la red primaria de atención en salud y escolar, en trámites que propicien una futura regularización migratoria. Debe acompañar las distintas etapas de la estadía en la residencia familiar incentivando procesos de superación:
1. Acogida y periodo de adaptación en la residencia familiar.
2. Orientar, motivar y/o crear formas de ingreso monetaria a la familia.
3. Prepara y acompaña egreso de las familias.
- En ausencia de la coordinación administra y se responsabiliza por la RF.
- Conoce a cabalidad los procesos de las familias y sus integrantes.
- Da a conocer y acompaña rutina y labores a las familias. Es quien hace respetar acuerdos establecidos.
- Vincula a la familia y sus integrantes con establecimientos educacionales y centros de salud.
- Realiza actividades comunitarias tales como círculos, asambleas, talleres, etc.
- Entrega y recibe turno.
- Participa en reuniones de equipo semanal y entrega antecedentes relevantes para el acompañamiento de la familia y sus integrantes.
- Realiza perfil laboral y co-construye plan de acompañamiento.
- Acompaña y orienta búsqueda de empleo o propicia “emprendimiento de las y los participantes.
- Acompaña semanalmente plan de ahorro.
- Acompaña egreso de las familias; búsqueda y cotización de arriendo, mobiliario y presupuesto mensual fuera de la RF.
- Participa en capacitaciones, talleres, formaciones y actividades del área y fundación.
- Conoce y aplica la metodología educereana.
HABILIDADES
- Persona empática y comprensiva.
- Persona proactiva y responsable.
- Buen trabajo en equipo.
- Habilidades para la resolución de conflictos.
- Mantiene buenas relaciones interpersonales.
- Fomenta autonomía.
- Creatividad.
- Capacidad de liderazgo.
IV. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR EN LA POSTULACIÓN
- Currículum vitae.
- Fotocopia de la Certificación de antecedentes
- Fotocopia cédula de identidad.
- Certificado de inhabilidades para trabajar con menores.
Vl. PROCESO DE ENTREVISTAS
- Los/as candidatos/as seleccionados/as serán comunicados/as vía telefónica y/o correo electrónico indicando lugar y fechas de entrevistas.
Vll. PLAZOS DEL PROCESO
- Recepción curricular Desde 24 de nov al 25 de nov.
- Entrevistas el 26 de nov
- Vía correo electrónico: seleccion.valparaiso educere.cl
Beneficios
Postular
PUBLICIDAD
Ofertas Destacadas
En isapre nueva masvida, nos encontramos en búsqueda de vendedores con experiencia en… Ver más
Ingenet ltda requiere a un/a ingeniero civil, ingeniero constructor o constructor civil cargo:… Ver más
Oferta laboral – waffles belgas cargo: manipulador de alimentos lugar: mall del centro… Ver más
Para planta de panadería, ubicada en la comuna de huechuraba sector parque industrial… Ver más
Somos una empresa de transporte de personal en santiago. estamos en búsqueda de… Ver más
Resumen oferta laboral – waffles belgas cargo: jefe de local lugar: mall del… Ver más
Importante empresa del rubro industrial busca conductores a4 con experiencia en ampliroll para… Ver más
Importante empresa del rubro industrial busca conductores a4 para comuna olivar (rancagua) requisitos:… Ver más