COLINA - Cuidador(a) de personas con discapacidad por reemplazo vacaciones

¡EN FUNDACIÓN COANIL BUSCAMOS NUEVOS TALENTOS PARA REEMPLAZO VACACIONES VERANO 2026 en COLINA!

Fundación Coanil requiere contratar para la comuna de COLINA, Región Metropolitana, CUIDADORES/AS DE TRATO DIRECTO, para trabajar en alguna de sus dos unidades ubicadas en dicha comuna, "Las Palmas" y "Lilén", las cuales, buscan apoyar a personas mayores de 18 años en situación de discapacidad intelectual severa y moderada, quienes presentan una dependencia para realizar algunos de sus quehaceres en la residencia.

¿Cuál es tu misión y principales funciones?
La persona a contratar deberá realizar actividades de alimentación, aseo, formación y habituación a adultos con discapacidad intelectual severa y deambulación, contribuyendo al bienestar, desarrollo, autonomía e integración social, educacional y laboral de nuestros usuarios.
Funciones principales de cuidador(a):
- Realizar acciones que contribuyan con la realización de actividades básicas de la vida diaria de nuestras usuarias, como vestirse, alimentarse, entre otras.
- Hacer un trabajo colaborativo con los otros cargos, apoyando en las actividades.

¿Cuál es el horario?
Existen dos tipos de jornada:
5x5 (cinco días/noche de trabajo y cinco días/noche de descanso).
7x7(siete días/noche de trabajo y siete días/noche de descanso).
Horario turno día: de 8:30 a 20:00 horas, horario turno noche: de 20:00 a 8:30 horas.

¿Qué valoramos al momento de tu postulación?
- Contar con cuarto medio rendido, idealmente algún curso o profesión relacionada al cuidado.
- Conocimientos en discapacidad intelectual (no excluyente)
- Disponibilidad para trabajar en algunos de los meses señalados para reemplazo de vacaciones

¿Por qué trabajar en Fundación Coanil?
Te invitamos a ser parte de Fundación Coanil, beneficios tales como día libre en tu cumpleaños (si cae en jornada laboral), almuerzo y casino en la unidad, beneficios en la caja de compensación Los Andes, fondo de bienestar y beneficios en mundo ACHS.

Todas nuestras ofertas se rigen bajo la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.